适合北京阿司科教育科技有限公司的企业培训课程

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  消费者购买心理的八个阶段：营销高手的基本功

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  直播销售进化营——打造企业电商第二曲线

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  自然灾害事故避险与逃生——大风、暴雨、冰雪

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  职场的第一曲线：《25岁的25节课》

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• 项目管理-项目管理概念
• Flink Table API&SQL编程
• 玩转Flink项目实战之一：实时统计之商品分析
• 升级认知
• 投资银行服务的崛起
• 第四周：关系的进阶
• 自动驾驶场景仿真技术未来发展趋势
• 模块六：规划行动
• 第34章 项目单元测试用例设计和开发
• 创建演示文稿的技巧
• 6.第五步 配套机制保障（自营体的配套机制）
• 3.民间非营利组织受托代理业务、会费业务及组织业务
• Flink1.15新特性及状态的使用
• 发刊词
• 5.分摊交易价格形成与履约义务确认收入形成的会税差
• yapi文档管理、gorm详解
• 高效团队的凝聚者
• 挖掘服务行业经营创新的宝藏
• 第20章 模式匹配
• 第1部分：职场沟通的铁律 --- 先做人，再沟通！

• 推荐名师

  
  Carol

  擅长领域：基层管理者

  从业背景：云学堂资深讲师 《卓越经理人启航© 》认证讲师

• 推荐名师

  
  桂彪

  擅长领域：医药行业

  从业背景：中国人民大学EMBA（医药行业）课程讲师 医药经济报医药营销板块特约评论员

• 企业培训考试系统

  支持多种题型，智能组卷阅卷，强大的考试配置能力，灵活应对复杂考试场景,搭建测练考一体化系统，以考促学，以练代培

• 数据权限管理

  支持在不同业务模块中设置不同的权限范围，管控不同角色人员在不同业务场景、不同功能中可看到的数据范围，保护数据安全。

• 绚星会议

  支持1080P高清、美颜，根据发言自动切换，也可选定视频降噪处理，弱网优化，弱网下也能保证流畅的语音

• 岗位能力模型设置

  支持能力模型选型设置、能力等级名称设置、能力重要度设置、能力词典库名称设置

• 企业员工OMO培训

  混合式培训功能很强大，我们通过线上线下相结合的方式，满足员工培训的场景化、游戏化、碎片化，并提供了完整学习路径的功能。

• 试卷管理

  应由于建立企业自己的试卷库，并针对不同的试题进行试卷管理、试卷库管理。配合题库快捷高效完成试卷创建，提升考试工作推进效率。

• 培训员工账号

  平台管理员可对账号进行统一管理，查询平台员工信息，管理平台员工账号，包括创建、导入学员账号、变更账号状态、邀请新员工加入等。

• 人才测评方案

  支持使用“胜任力评估”“人格评估”“通用评估”3种测评工具进行测评方案设计与发布

• 会议录播软件

  及时发起，预约模式，会中也可一键邀请电脑、手机、Pad，随时随地，无缝沟通

• 员工评论管理

  对平台的评论，如知识、帖子、问答、时刻等模块的评论/答复，进行最高权限的管理。可屏蔽不符合企业规范的评论，对发表不当言论的员工进行禁言处理。

• 培训测评报告

  科学运营测评方法，针对不同评估对象和部门，定制化创建测评方案，进行全方位的岗位人才诊断。

• 录播教学系统

  线下课堂数字化升级，零门槛沉淀线上知识库

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

  200+

  57%

• 建筑房地产

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  52%

• 零售

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  66%

• 金融

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• 餐饮

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  55%

• 教育

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  49%