适合上海响堂实业有限公司的企业培训课程
企业管理培训精品课程
more >培训课程参考
more >- 压力处理法
- 如何选择最具竞争优势和适合的成本模式
- 商业战略:三种竞争战略
- 环境因素及控制措施1
- 第6章 集合排序、泛型与多线程
- 升级个人管理智慧
- 第三章 仲裁程序——第一节 申请和受理
- 企业通过什么方式进行自我检查
- 第7章 CSS 样式表进阶--盒子模型强化布局
- 项目管理基础
- 第七章
- 企业管理:基本介绍
- 学成“下山”
- 管理自我
- 第5章 HTML--构建网页结构的骨架
- 先从“中年危机”开始谈起
- 发刊词
- 如何节省用工、社保成本?—选择非劳动关系
- 商标许可合同中不得不说的一些事儿
- 针对交易对象可能的违约行为,合同违约条款如何设置
适合上海响堂实业有限公司的企业培训讲师-内训师
more >推荐名师
安秋明擅长领域:人力资源,数字化学习运营,战略决策与规划
从业背景:云学堂资深讲师
推荐名师
郑磊擅长领域:中层管理者
从业背景:国内资深场域领导力实战专家 场域领导力学院联合创始人 北京行动成长管理顾问有限公司总裁
适合上海响堂实业有限公司的企业培训系统
more >- 防挂机设置
帮助企业通过运营策略有效激励员工开展学习,同时规范学员有效完成学习任务
- 批量调整学分
学分管理功能,查看、调整学员学分。用于线下的奖励学分、违规扣除学分进行在线调整。
- 企业学习社区
支持短视频、微课、动态、图文、转载、问答、文章等形式多样的内容,让员工自由展示才华激发创作动力
- 培训学习社区
融合线上线下活动,场景贯通运营流畅
- 岗位能力模型设置
支持能力模型选型设置、能力等级名称设置、能力重要度设置、能力词典库名称设置
- 部门人员管理
平台管理员可设置符合多层级部门进行人员管控,支持多层级部门管理,包括新建、编辑、删除部门等。
- 培训课程运营
帮助企业个性化制定学员端的课程内容界面,高效运营核心课程,同时学员端也可以获得更好地学习体验,增强自主学习意愿
- 人才能力模型
企业基于自身企业文化和发展规划定义关键岗位能力要求,系统化构建人才标准。
- 企业知识库管理
萃取企业知识、沉淀员工经验、搭建知识体系,助力员工能力成长
- 培训课件管理
支持上传课程并进行统一管理,可查看已发布课程的基础信息、学习详情、学习数据
- 协作微课管理
展示当前账号协作的微课列表,协作者可对微课基本信息进行编辑、管理文件、调起剪辑客户端、发布、预览
- 培训项目管理
监督、管理下属或子机构的培训项目。以列表的形式呈现了所有的培训项目,展示项目的名称、场景、时间、状态,查看培训总体情况。
企业培训行业案例
more >制造业
400+
63%
高科技/互联网
200+
57%
建筑房地产
150+
52%
零售
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100+
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