适合杭州十一川服饰有限公司的企业培训课程

• 

  数字化业务复合型管理人才培养

  • 在线课
• 

  高净值客户的心理学营销-银保版

  • 在线课
• 

  如何有意义地设置中层管理者课程

  • 在线课
• 

  破局时期，领导力激活企业经营复苏—破局直播回放

  • 在线课

• 一、关键改进赋能管理
• 项目管理基础
• 谈判技巧：完整案例研究
• SPC分析数据不足时的解决方式
• 工作无好坏，关键是需要
• 客户关系管理
• 澄清常见的误解
• 第21章 DRF 实战慕西商城后端接口
• 第二阶段 职业修炼 从自我到他人《说服影响力》
• 第四章 调解程序——第二节 调解协议的仲裁审查
• 库存服务和分布式锁
• ClickHouse元数据中心：元数据管理
• S03 如何让图表讲数据故事？
• 发刊词
• 第三阶段 职业进阶 从储备到管理之《商业创新力》
• 1.亏损合同与合同负债应用案例解读
• 四、坚持精益持续改善
• 意志精力—活出人生意义，超越现有职责
• 精确需求的能力
• 实战：亿级电商平台订单系统-技术选型

• 推荐名师

  
  周锦弘

  擅长领域：内训师培养

  从业背景：TTT整体解决方案 项目总监 首届华人讲师大赛 辅导专家 美国认证协会ACI 国际培训师

• 推荐名师

  
  安秋明

  擅长领域：人力资源,数字化学习运营,战略决策与规划

  从业背景：云学堂资深讲师

• 人才岗位地图管理

  可为不同的岗位类型，设置多层职级及对应的岗位名称，搭建不同岗位类型的晋升体系

• 学习活跃统计

  可查看和导出企业整体/各部门的整体活跃情况，含活跃人数、活跃时长数据

• 在线课程管理

  帮助企业建立完善且各部门/用户组间权责分明的课程体系，确保课程信息的安全性

• 员工学习社区

  社群管理专业高效，内容审核精准把关

• 绚星微课

  降低课程制作门槛，提高知识利用率并帮助学员利用碎片化时间高效学习

• 部门人员管理

  平台管理员可设置符合多层级部门进行人员管控，支持多层级部门管理，包括新建、编辑、删除部门等。

• 在线考试管理

  支持创建和管理考试，可进行考试情况跟踪与统计分析，管理者可单独安排考试任务，也可在课程、项目等应用中使用考试任务来完成考试测验。

• 试卷批阅管理

  以考代培，应用于员工学习效果评估，通过考试情况分析反馈，进而巩固培训效果，优化后续项目。

• 企业信息管理

  查看并编辑平台基本信息，包括名称、LOGO、企业简介、地址等。

• 企业知识库管理

  萃取企业知识、沉淀员工经验、搭建知识体系，助力员工能力成长

• 培训课件管理

  支持上传课程并进行统一管理，可查看已发布课程的基础信息、学习详情、学习数据

• 培训学习方案管理

  查看各岗位的学习方案配置情况与跟踪/催促对应员工的学习进度

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

  200+

  57%

• 建筑房地产

  150+

  52%

• 零售

  130+

  66%

• 金融

  100+

  45%

• 餐饮

  70+

  55%

• 教育

  50+

  49%