适合江西瑞晨精密电子有限公司的企业培训课程

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  精益生产第一步-5S管理

  • 在线课
• 

  Java全栈工程师

  • 在线课
• 

  非凡知作—微课开发

  • 在线课
• 

  推动业务目标实现的OKR工作法

  • 在线课

• 5.内部控制评价与改善
• 发刊词
• 6.新政府会计双分录核算举例-净资产类
• 章节5
• 第一章 理解压力 拆掉思维的墙
• 巩固信心
• 创建演示文稿的技巧
• 小福利激活医药电商高价值用户
• 3.北交所上市财务实务
• 数字时代的管理理念
• 画龙点睛——【文字】
• 情绪管理
• 7.内部控制核心理念、框架与局限
• 新能源汽车产品工程设计
• 第21章 表格原来是万能的排版神器
• 2.民间非营利组织捐赠业务的核算
• 3.识别合同中的单项履约义务和确定交易价格
• 3.从分门别类的税前扣除凭证看企业经营过程中票据风
• 维生素与健康
• 管理绩效

• 推荐名师

  
  曾子亮

  擅长领域：销售人员,销售管理

  从业背景：云学堂资深讲师 实战派营销专家、训战合一销售教练 曾担任华为、惠普、施乐三家全球100强营销高管

• 推荐名师

  
  郑磊

  擅长领域：中层管理者

  从业背景：国内资深场域领导力实战专家 场域领导力学院联合创始人 北京行动成长管理顾问有限公司总裁

• 企业培训考试系统

  支持多种题型，智能组卷阅卷，强大的考试配置能力，灵活应对复杂考试场景,搭建测练考一体化系统，以考促学，以练代培

• 第三方应用对接

  支持对接钉钉、企业微信、飞书等第三方平台

• 账号安全管理

  修改密码，绑定个人手机号、个人邮箱。为学习平台提供的一系列安全功能措施，用于提高平台网站安全级别。

• 批量调整学分

  学分管理功能，查看、调整学员学分。用于线下的奖励学分、违规扣除学分进行在线调整。

• 企业信息管理

  查看并编辑平台基本信息，包括名称、LOGO、企业简介、地址等。

• 人才测评方案

  支持使用“胜任力评估”“人格评估”“通用评估”3种测评工具进行测评方案设计与发布

• 培训学习社区

  融合线上线下活动，场景贯通运营流畅

• 第三方接入

  支持对接第三方系统、钉钉、企业微信、飞书，为企业提供更灵活便捷的学习平台入口

• 保密协议管理

  通过法律效应约束学员的学习行为，加强学员学习行为规范，提高学员保密意识。

• OMO培训模式

  过多种学习方式组合，连接线上线下，实现"测、学、 练、考、评”的教学模式

• 远程会议系统

  功能强大全面 ，高效沟通协作，如临现场

• 员工学习报告

  智能提炼关键指标数据，一键生成数据报告，及时掌握企业学习效果

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

  200+

  57%

• 建筑房地产

  150+

  52%

• 零售

  130+

  66%

• 金融

  100+

  45%

• 餐饮

  70+

  55%

• 教育

  50+

  49%