适合青岛老薛宏程日租休闲旅游度假公寓有限公司的企业培训课程

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  情绪压力管理：善用情绪能量，打开幸运之门

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  向华为学习——打造销售特种兵

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  脊梁正，不生病之脊椎病的发展与危害

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  建筑施工事故预防

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• 用户经营的加速器--会员制
• 业务增长阶段：财务管控-成本测算篇&预算编制篇
• 发刊词
• 业务分析
• 开发规范和go基础扩展
• 当当书城项目前端准备—Vite +Vue3.2+ TS 实现企业级环境配置（上）
• 4.将交易价格分摊至各单项履约义务
• Word-01 Word篇课前导读
• SQL INSERT语句
• 第3章 面向对象之封装与继承
• 店长数据包
• 案例开发
• 组织建设核心内容
• 第12章 分析消费行为
• 企业管理：组织职能
• MS009
• 了解自我和他人
• 采购四级降本：共享共建降本
• 财务规划：预测特斯拉的未来十年财务状况
• 第一阶段 职业转型 从校园到职场之《PPT速战法》

• 推荐名师

  
  李国武

  擅长领域：生产制造行业

  从业背景：六西格玛黑带大师（MBB） 天行健咨询项目总监 《中国质量》之质量专家 美国质量协会资深会员 广东省管理咨询协会专家 广东省制造业协会理事

• 推荐名师

  
  李宪磊

  擅长领域：职场技能

  从业背景：微软MOS大师级专家认证 上海培训行业协会STA会员 人力资源管理师、高级经济师

• 教学录播系统

  互动式在线直播，远隔屏幕都能教学共鸣

• 账号安全管理

  修改密码，绑定个人手机号、个人邮箱。为学习平台提供的一系列安全功能措施，用于提高平台网站安全级别。

• OMO培训模式

  过多种学习方式组合，连接线上线下，实现"测、学、 练、考、评”的教学模式

• 防挂机设置

  帮助企业通过运营策略有效激励员工开展学习，同时规范学员有效完成学习任务

• 培训讲师管理

  应用于企业讲师库资源的沉淀与日常的合理使用。

• 敏感词管理

  企业按需建立/维护自己的敏感词库。敏感词一般是指带有敏感政治倾向（或反执政党倾向）、暴力倾向、不健康色彩的词或不文明语，企业也根据自身实际情况，设定一些只适用于本企业的特殊敏感词。

• 企业教学工具

  高还原线下课堂场景，支持分组讨论、角色扮演、举手、点名、随堂测、多种功能，教学效果有保障

• 批量调整学分

  学分管理功能，查看、调整学员学分。用于线下的奖励学分、违规扣除学分进行在线调整。

• 培训课件管理

  支持上传课程并进行统一管理，可查看已发布课程的基础信息、学习详情、学习数据

• 人才能力模型

  企业基于自身企业文化和发展规划定义关键岗位能力要求，系统化构建人才标准。

• 人才岗位地图管理

  可为不同的岗位类型，设置多层职级及对应的岗位名称，搭建不同岗位类型的晋升体系

• 培训学分设置

  学分作为企业培训考核学员学习情况的衡量标尺，企业可根据培训计划、考核目标设置符合企业培训要求的学分设置策略。

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

  200+

  57%

• 建筑房地产

  150+

  52%

• 零售

  130+

  66%

• 金融

  100+

  45%

• 餐饮

  70+

  55%

• 教育

  50+

  49%