适合天津和达建筑科技有限公司的企业培训课程
企业管理培训精品课程
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培训课程参考
more >- 了解自我和他人
- Android 导航架构探秘
- 第35章 大厂如何管理多人协作的研发项目
- 传统人伦关系中的幸福智慧
- 模块四、借势造势篇
- 知己知彼 开启旅程
- 了解自我和他人
- 3.2022现场督导案例解析
- 企业内部控制
- 大客户策略开发与数据化精准维护
- 第一章：销售管理概论
- 提升谈判艺术：理财营销心理与谈判技巧
- 用户留存运营攻略
- 库存篇
- 混战计
- 必备基础知识-区块链技术前序
- 4.精选层上市企业实操经验分享与机会选择
- 顾问式销售概论
- S02 团队介绍PPT应该这样做！
- E04 数据整理：这一次帮你彻底搞定排序和筛选
适合天津和达建筑科技有限公司的企业培训讲师-内训师
more >推荐名师
张峰
擅长领域：行动学习
从业背景：实战派问题解决专家 行动学习3.0创始人 广东省企业培训研究会常务理事 西北工业大学EMBA
推荐名师
李国武
擅长领域：生产制造行业
从业背景：六西格玛黑带大师（MBB） 天行健咨询项目总监 《中国质量》之质量专家 美国质量协会资深会员 广东省管理咨询协会专家 广东省制造业协会理事
适合天津和达建筑科技有限公司的企业培训系统
more >- 学习时长管理
企业可根据自身情况，定义学习动作，平台基于开启情况，计算学习时长及学习人数。
- OMO培训
通过多种学习方式组合，满足员工培训场景化、游戏化，并支持线上、 线下完整的学习路径
- 教学录播系统
互动式在线直播，远隔屏幕都能教学共鸣
- 试卷批阅管理
以考代培，应用于员工学习效果评估，通过考试情况分析反馈，进而巩固培训效果，优化后续项目。
- 敏感词管理
企业按需建立/维护自己的敏感词库。敏感词一般是指带有敏感政治倾向（或反执政党倾向）、暴力倾向、不健康色彩的词或不文明语，企业也根据自身实际情况，设定一些只适用于本企业的特殊敏感词。
- 批量调整学分
学分管理功能，查看、调整学员学分。用于线下的奖励学分、违规扣除学分进行在线调整。
- 在线课程管理
帮助企业建立完善且各部门/用户组间权责分明的课程体系，确保课程信息的安全性
- 培训学习社区
融合线上线下活动，场景贯通运营流畅
- 企业知识管理系统
员工可以自主提炼知识在平台上分享，课程的样式也非常多样。目前，知识库已经成为了我们企业学习最具价值的地方。
- OJT培训
通过讲师／面授课／考勤／评价／考试等功能，适配企业多样线下培 训场景,为企业提供全流程化项目设计
- 企业知识库
搭建、管理、运营企业的整个知识体系，学员可以自由学习，并且学员学习指标可量化、可激励，对于整个企业的学习发展有重大的作用和意义。
- 学习地图
帮助企业快速建立岗位晋升体系，搭建岗位晋升通道、建立岗位学习地图，配置学习成长项目，设置考核认证项目。
企业培训行业案例
more >制造业
400+
63%
高科技/互联网
200+
57%
建筑房地产
150+
52%
零售
130+
66%
金融
100+
45%
餐饮
70+
55%
教育
50+
49%
