适合北京凤盛科技有限公司的企业培训课程

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  十九届六中全会精神：党的百年奋斗的历史经验

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  老光商业进击课：学得会的商业分析，用得上的人生精进

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  认定工伤的情形6——上下班途中受伤

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  自然灾害事故避险与逃生——滑坡坍塌、泥石流、洪灾

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• 提升工作绩效：时间管理与4B创新方法
• 第8章 大案例串讲：从0到1，完成一款产品设计
• 行政人事管理-员工年龄的计算与分析
• 框架和演示
• 范围及规范性应用文件
• 第2章 基础算法之“字符串类”
• 第22章 案例20：web便签拖拽效果【JavaScript篇】
• 客户关系管理
• 第四章 国际化经营策略—业务策略
• 财务函数技巧合集（一）
• 巧夺天工——【抠图】
• 第一部分： 职场获得人脉的 方法和途径
• 先锋领导力建议——初级篇
• 第25章 综合实战：基于Hadoop全流程实战离线数仓项目
• 了解自我和他人
• 业绩与预警分析
• 中小型生产企业成本计算方法 上
• 个人效能
• KA终端合作规划与谈判签约
• 项目管理基础

• 推荐名师

  
  李宪磊

  擅长领域：职场技能

  从业背景：微软MOS大师级专家认证 上海培训行业协会STA会员 人力资源管理师、高级经济师

• 推荐名师

  
  安秋明

  擅长领域：人力资源,数字化学习运营,战略决策与规划

  从业背景：云学堂资深讲师

• 培训学分设置

  学分作为企业培训考核学员学习情况的衡量标尺，企业可根据培训计划、考核目标设置符合企业培训要求的学分设置策略。

• 培训试卷管理

  创建、编辑试卷，分为固定出卷和随机出卷两种方式。便于建立企业自己的试卷库，进行试卷管理、试卷库管理。

• 培训员工账号

  平台管理员可对账号进行统一管理，查询平台员工信息，管理平台员工账号，包括创建、导入学员账号、变更账号状态、邀请新员工加入等。

• 员工学习报告

  智能提炼关键指标数据，一键生成数据报告，及时掌握企业学习效果

• 绚星微课

  降低课程制作门槛，提高知识利用率并帮助学员利用碎片化时间高效学习

• OJT带教培训

  掌握和熟悉员工工作、技能情况，通过多种学习方式灵活组合，制定有效的培养方案

• 学习活跃统计

  可查看和导出企业整体/各部门的整体活跃情况，含活跃人数、活跃时长数据

• 企业人才培养

  人才发展数字化，人才培养个性化，四步构建基于岗位能力的培养模式

• 学员登录安全

  包括多设备登录控制、登录失败后锁定账号、强制绑定手机号、邮箱等。

• 岗位能力模型设置

  支持能力模型选型设置、能力等级名称设置、能力重要度设置、能力词典库名称设置

• 企业信息管理

  查看并编辑平台基本信息，包括名称、LOGO、企业简介、地址等。

• 企业培训效果监督

  数据可视化，支持多维度学习数据的自定义查询，随时随地了解学习动态

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

  200+

  57%

• 建筑房地产

  150+

  52%

• 零售

  130+

  66%

• 金融

  100+

  45%

• 餐饮

  70+

  55%

• 教育

  50+

  49%