适合卡车之家汽车零部件（郑州）有限公司的企业培训课程

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  提升职场工作效率的五大管理工具——四象限法则

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  企业顶层股权设计

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  施工现场临时设施建设安全防护

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  加强行为规范，提升队伍作风——《事业单位工作人员处分暂行规定》解读

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• 民营如何实现国内主板上市
• 供应链组织和人力资源管理
• 数字化决策能力——《数据决策驱动增长》
• 第8章 前端基础技术回顾和巡礼
• 促动营销成功：理财经理快速营销——威力面销
• 盘存管理系统
• 3.0 测量 Measure
• PPT-05 项目报告，用表格和图表让数据说话
• SQL DELETE语句
• 模块一：发现问题
• 第19章 非比较排序
• 创建演示文稿的技巧
• 第四章：管理多个项目
• 1.销售业务循环中的内控管理与关键流程
• Spark及其生态圈概述
• 第一阶段 职业转型 从校园到职场之《时间管理法》
• 工作计划：有计划地做事，才能工作高效
• 投资银行追求的策略
• 2.财经思维能力：从多视角看企业财务与经营
• 第6章 0-1订单全流程拆解（拆解电商最重要的订单中心）

• 推荐名师

  
  陈旎

  擅长领域：领导力发展

  从业背景：云学堂影响力导师 PersonaGLOBALR中国区创始人 《故事的力量》国际版权课中文地区唯一认证导师

• 推荐名师

  
  刘兆堂

  擅长领域：餐饮行业

  从业背景：睿变品牌再造创始人

• 创建企业直播

  创建和管理直播，提供课件上传、随堂练习、回放、聊天管理等多样化直播工具用以提高直播效率；

• OMO培训模式

  过多种学习方式组合，连接线上线下，实现"测、学、 练、考、评”的教学模式

• 员工学习报告

  智能提炼关键指标数据，一键生成数据报告，及时掌握企业学习效果

• 人才能力模型

  企业基于自身企业文化和发展规划定义关键岗位能力要求，系统化构建人才标准。

• 绚星会议

  支持1080P高清、美颜，根据发言自动切换，也可选定视频降噪处理，弱网优化，弱网下也能保证流畅的语音

• 企业知识库

  搭建、管理、运营企业的整个知识体系，学员可以自由学习，并且学员学习指标可量化、可激励，对于整个企业的学习发展有重大的作用和意义。

• 学习活跃统计

  可查看和导出企业整体/各部门的整体活跃情况，含活跃人数、活跃时长数据

• 教育录播系统

  完美再现教学现场，回放支持答题、聊天等互动式学习

• 员工账号安全

  对企大员工账号做风险控制，包括密码强度限制、用户名长度限制、平台默认密码设置等，

• 培训讲师管理

  应用于企业讲师库资源的沉淀与日常的合理使用。

• 课件分类管理

  可创建课件/课程的目录，设置目录基本信息，设置目录权限，来控制哪些人能查看目录中的课程，哪些人能分发、维护

• 岗位能力模型

  帮助企业进行人力资源盘点，明晰目前能力储备与未来要求之间的差距，更加有效地培养人才、组合人才

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

  200+

  57%

• 建筑房地产

  150+

  52%

• 零售

  130+

  66%

• 金融

  100+

  45%

• 餐饮

  70+

  55%

• 教育

  50+

  49%