适合广东利工设备有限公司的企业培训课程

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  职业技能人员职业通则

  • 在线课
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  十九届四中全会精神全面解读

  • 在线课
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  赢在组织：从人才驱动到机制驱动的跃迁

  • 在线课
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  业务领先型精英高管

  • 在线课

• 使用sklearn进行线性回归
• SQL视图
• 能力提升之“道”
• 第9章 案例6：首页单屏案例实战【CSS篇】
• 知乎运营概述
• 重新定位 打造爆品三高潜质
• FlinkSQL(1.15)快速上手
• 第二章：消除生产过程浪费
• 从豫园商城斥资揽入星野旅游资产看企业如何并购海外资
• 章节3
• 了解自我和他人
• 口头表达技巧
• 模块一 医药区域市场分析与管理
• 第四部分：招标采购阶段：售前的工作方法与关键技巧
• 要素设计篇
• 第2部分：管理者的沟通之道 -- 学点心理学！
• 实操课程：公司股价演示文稿
• 第二阶段 职业修炼 从自我到他人之《计划流程法》
• 模块四、制定策略
• 中企赴意大利投融资需要了解哪些法律(上)

• 推荐名师

  
  美宝老师

  擅长领域：人力资源,职场心态

  从业背景：云学堂资深讲师 企业增长教练、职场精英成长导师、学习产品设计专家

• 推荐名师

  
  曾子亮

  擅长领域：销售人员,销售管理

  从业背景：云学堂资深讲师 实战派营销专家、训战合一销售教练 曾担任华为、惠普、施乐三家全球100强营销高管

• 在线课程管理

  帮助企业建立完善且各部门/用户组间权责分明的课程体系，确保课程信息的安全性

• 岗位能力模型设置

  支持能力模型选型设置、能力等级名称设置、能力重要度设置、能力词典库名称设置

• 企业知识管理系统

  员工可以自主提炼知识在平台上分享，课程的样式也非常多样。目前，知识库已经成为了我们企业学习最具价值的地方。

• 培训学分设置

  学分作为企业培训考核学员学习情况的衡量标尺，企业可根据培训计划、考核目标设置符合企业培训要求的学分设置策略。

• 试卷批阅管理

  以考代培，应用于员工学习效果评估，通过考试情况分析反馈，进而巩固培训效果，优化后续项目。

• 培训模板创建

  提升培训项目的创建效率，满足资源筛选、查找、复用需求。促进培训标准化（方案标准化、执行标准化）。

• 账号安全管理

  修改密码，绑定个人手机号、个人邮箱。为学习平台提供的一系列安全功能措施，用于提高平台网站安全级别。

• 培训课件管理

  支持上传课程并进行统一管理，可查看已发布课程的基础信息、学习详情、学习数据

• 人才测评方案

  支持使用“胜任力评估”“人格评估”“通用评估”3种测评工具进行测评方案设计与发布

• 企业知识库管理

  萃取企业知识、沉淀员工经验、搭建知识体系，助力员工能力成长

• OJT带教培训

  掌握和熟悉员工工作、技能情况，通过多种学习方式灵活组合，制定有效的培养方案

• 第三方应用对接

  支持对接钉钉、企业微信、飞书等第三方平台

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

  200+

  57%

• 建筑房地产

  150+

  52%

• 零售

  130+

  66%

• 金融

  100+

  45%

• 餐饮

  70+

  55%

• 教育

  50+

  49%