适合深圳市标迪赛思科技有限公司的企业培训课程
企业管理培训精品课程
more >培训课程参考
more >- 情感化设计与尼尔森十大交互设计法则
- 高效培训的实战方法
- 第二板块:跨部门组织和团队
- 章节1 基础招聘能力提升篇
- 二:辅佐篇
- 管理团队
- 第2章 深入开发思想与编程底层原理
- 自主保全与专业保全活动
- 直播认知篇
- 第三章 内部资源利用
- MS006
- 2.集团投资资金管理
- 组织力
- 组合
- 用户服务的web服务
- 绩效管理概览
- 2.如何构建表达的逻辑——金字塔
- 第20章 案例17、18:留言板效果案例【JavaScript篇】
- 深入grpc的服务注册、负载均衡原理
- 企业管理:人员配置(雇佣前活动)
适合深圳市标迪赛思科技有限公司的企业培训讲师-内训师
more >推荐名师
安秋明擅长领域:人力资源,数字化学习运营,战略决策与规划
从业背景:云学堂资深讲师
推荐名师
郭昊霖擅长领域:基层管理者,中层管理者
从业背景:云学堂资深讲师 《卓越经理人启航© 》认证讲师 国际教练联盟ICF PCC 教练 DISC认证讲师 NLP认证讲师
适合深圳市标迪赛思科技有限公司的企业培训系统
more >- OJT带教培训
掌握和熟悉员工工作、技能情况,通过多种学习方式灵活组合,制定有效的培养方案
- 批量调整学分
学分管理功能,查看、调整学员学分。用于线下的奖励学分、违规扣除学分进行在线调整。
- 课程购买和管理
帮助企业便捷采购和管理所需的外部课程
- 企业学习平台
分阶段,选知识,配考试,简单三步指派学习。按部门,按员工,按 任务,实时跟踪学习进度,学习项目高效组织,提升企业培训人效
- 人才测评方案
支持使用“胜任力评估”“人格评估”“通用评估”3种测评工具进行测评方案设计与发布
- 录播教学系统
线下课堂数字化升级,零门槛沉淀线上知识库
- 企业智能考试系统
多达二十多种的考试防作弊机制,保障了每季度管理晋升考核的公平与公正。
- 学习时长管理
企业可根据自身情况,定义学习动作,平台基于开启情况,计算学习时长及学习人数。
- 员工评论管理
对平台的评论,如知识、帖子、问答、时刻等模块的评论/答复,进行最高权限的管理。可屏蔽不符合企业规范的评论,对发表不当言论的员工进行禁言处理。
- 员工账号安全
对企大员工账号做风险控制,包括密码强度限制、用户名长度限制、平台默认密码设置等,
- 员工学习报告
智能提炼关键指标数据,一键生成数据报告,及时掌握企业学习效果
- 企业信息管理
查看并编辑平台基本信息,包括名称、LOGO、企业简介、地址等。
企业培训行业案例
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