适合宁波德琪汽车部件有限公司的企业培训课程
企业管理培训精品课程
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more >- 【服务创新】企业文化建设背后的经济学原理
- 投资并购重组
- 第二章 一般规定
- 个人效能
- 第7章 原生js项目:进阶实战——原生js 升级 Vue 框架完整流程
- 销售基本策略
- 第10章 项目实战三:实现端到端的模型预测
- 10个数值类型设置技巧
- 1. 财务报表基础与速读
- 口头表达技巧
- 1.北交所IPO上市实务与意义
- 放行与绩效评价
- 第四部分: 让人脉促进职场业务提升
- 企业为什么需要实施股权激励?哪些企业适合做股权激励?适合对哪些人员做股权激励?
- 第10章 构建用户画像
- 情绪管理
- 5.如何设计财务分析报告
- 战略管理成本管控方法运用
- 创建公司简介文稿
- 置信区间
适合宁波德琪汽车部件有限公司的企业培训讲师-内训师
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more >- 企业学习社区
支持短视频、微课、动态、图文、转载、问答、文章等形式多样的内容,让员工自由展示才华激发创作动力
- 员工账号安全
对企大员工账号做风险控制,包括密码强度限制、用户名长度限制、平台默认密码设置等,
- 企业知识库
搭建、管理、运营企业的整个知识体系,学员可以自由学习,并且学员学习指标可量化、可激励,对于整个企业的学习发展有重大的作用和意义。
- 培训学习社区
融合线上线下活动,场景贯通运营流畅
- 企业学习平台
分阶段,选知识,配考试,简单三步指派学习。按部门,按员工,按 任务,实时跟踪学习进度,学习项目高效组织,提升企业培训人效
- 培训专家管理
用于管理和运营社区中的专家,把讲师或者普通员工设置为社区专家,打造社区的专家体系,协助社区问答的运营。支持客户【社区运营管理员】自定义。
- 课程学习详情
可查看和导出某个课程学习人员、点赞、收藏、评论数及学习时长等情况
- 敏感词管理
企业按需建立/维护自己的敏感词库。敏感词一般是指带有敏感政治倾向(或反执政党倾向)、暴力倾向、不健康色彩的词或不文明语,企业也根据自身实际情况,设定一些只适用于本企业的特殊敏感词。
- 企业应用权限
设置平台应用中的功能操作权限,包括培训中心、测练中心、社区管理、讲师管理、人才发展、知识库等应用
- 课程购买和管理
帮助企业便捷采购和管理所需的外部课程
- 协作微课管理
展示当前账号协作的微课列表,协作者可对微课基本信息进行编辑、管理文件、调起剪辑客户端、发布、预览
- 创建企业微课
可通过“剪辑直播回放”“录制PPT文档”“导入外部微课”创建新微课
企业培训行业案例
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