适合溧阳市金吉房地产开发有限公司的企业培训课程

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  激励，激发人的内在动力

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  AI增强型混合式培养项目模式：AI赋能企业学习项目的创新突破

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  汽车零部件新产品如何顺利转产

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  让PPT成为你的职场利器技巧提升篇

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• 发刊词
• 创建公司简介文稿
• ISO13485与GMP标准条款对比及案例分享2
• 【营销创新】品效合一的新营销方法论
• 第二章 仲裁委员会及其办事机构
• 产品运营
• 5.履行每一单项履约义务时确认收入
• ISO13485标准详解
• 7.股权激励与股权代持的法律风险防范和实务
• 激活团队经营基因
• 3.采购环节财务BP决策支持
• 发刊词
• 描述性统计
• 第二阶段 职业修炼 从自我到他人之《系统思考力》
• 第10章 大型前端项目：Vue2升级Vue3框架
• 模块二、打通安全管理最后一公里
• S06 截图展示PPT应该这样做！
• 发刊词
• 模块五：重点渠道的管理与控制
• 市场营销：营销组合之分销决策

• 推荐名师

  
  武宝权

  擅长领域：销售人员

  从业背景：人力资源管理硕士，资深管理顾问

• 推荐名师

  
  荆瑞

  擅长领域：知识管理,经验萃取,课程开发,学习地图

  从业背景：暨南大学应用心理学硕士 AACTP国际注册认证讲师 柯氏四级培训效果评估师 《结构性思维》认证讲师

• 试卷管理

  应由于建立企业自己的试卷库，并针对不同的试题进行试卷管理、试卷库管理。配合题库快捷高效完成试卷创建，提升考试工作推进效率。

• 账号安全管理

  修改密码，绑定个人手机号、个人邮箱。为学习平台提供的一系列安全功能措施，用于提高平台网站安全级别。

• 在线课程管理

  帮助企业建立完善且各部门/用户组间权责分明的课程体系，确保课程信息的安全性

• 学员登录安全

  包括多设备登录控制、登录失败后锁定账号、强制绑定手机号、邮箱等。

• 课程购买和管理

  帮助企业便捷采购和管理所需的外部课程

• 企业人才培养

  人才发展数字化，人才培养个性化，四步构建基于岗位能力的培养模式

• 岗位能力模型

  帮助企业进行人力资源盘点，明晰目前能力储备与未来要求之间的差距，更加有效地培养人才、组合人才

• 培训讲师管理

  应用于企业讲师库资源的沉淀与日常的合理使用。

• 企业知识库管理

  萃取企业知识、沉淀员工经验、搭建知识体系，助力员工能力成长

• 企业教学工具

  高还原线下课堂场景，支持分组讨论、角色扮演、举手、点名、随堂测、多种功能，教学效果有保障

• 企业学习平台

  分阶段，选知识，配考试，简单三步指派学习。按部门，按员工，按 任务，实时跟踪学习进度，学习项目高效组织，提升企业培训人效

• 企业培训考试系统

  支持多种题型，智能组卷阅卷，强大的考试配置能力，灵活应对复杂考试场景,搭建测练考一体化系统，以考促学，以练代培

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

  200+

  57%

• 建筑房地产

  150+

  52%

• 零售

  130+

  66%

• 金融

  100+

  45%

• 餐饮

  70+

  55%

• 教育

  50+

  49%