适合上海铉锥信息技术有限公司的企业培训课程
企业管理培训精品课程
more >培训课程参考
more >- P06 活用对比,让你的汇报PPT会说话
- 先导课
- 项目管理基础
- 推进落地
- 夯实基础起高楼
- 第22章 电商产品总结
- 策划
- 杠杆收购指南
- 6.财务业绩与利润真伪背后的关键指标
- 排版要素基本功:美化文字,颜色与图形
- 哪类企业可以建立实施食品安全管理体系
- 【管理创新】劳动密集型企业管理方法论
- 私域战略篇
- 章节3
- 2.综合成本的结构分解与控制方法
- 听懂这些关键原理,你就拿到这个商业社会的“准入证“
- 安装MYSQL并熟悉界面
- 制定目标
- 不同视角看成本管理
- 实操课程-其他企业演示常用文稿
适合上海铉锥信息技术有限公司的企业培训讲师-内训师
more >推荐名师
TonyHuang擅长领域:职场技能
从业背景:上海交通大学海外教育学院模拟学习高级顾问 Play/Learn/Apply培训设计协会认证讲师
推荐名师
关苏哲擅长领域:高层管理者,中层管理者
从业背景:云学堂资深讲师 伟事达总裁教练、新零售研修会总裁教练
适合上海铉锥信息技术有限公司的企业培训系统
more >- 在线学习培训计划
我们通过学习计划定时催促、定时发布智能便捷的下发方式,一定程度上减少了项目派发、跟踪的学习成本。
- 创建企业直播
创建和管理直播,提供课件上传、随堂练习、回放、聊天管理等多样化直播工具用以提高直播效率;
- 试卷管理
应由于建立企业自己的试卷库,并针对不同的试题进行试卷管理、试卷库管理。配合题库快捷高效完成试卷创建,提升考试工作推进效率。
- 培训学习社区
融合线上线下活动,场景贯通运营流畅
- 第三方应用对接
支持对接钉钉、企业微信、飞书等第三方平台
- 教学录播系统
互动式在线直播,远隔屏幕都能教学共鸣
- 培训学习方案管理
查看各岗位的学习方案配置情况与跟踪/催促对应员工的学习进度
- OMO培训模式
过多种学习方式组合,连接线上线下,实现"测、学、 练、考、评”的教学模式
- 人才测评方案
支持使用“胜任力评估”“人格评估”“通用评估”3种测评工具进行测评方案设计与发布
- 培训课程运营
帮助企业个性化制定学员端的课程内容界面,高效运营核心课程,同时学员端也可以获得更好地学习体验,增强自主学习意愿
- 人才岗位地图管理
可为不同的岗位类型,设置多层职级及对应的岗位名称,搭建不同岗位类型的晋升体系
- 课程购买和管理
帮助企业便捷采购和管理所需的外部课程
企业培训行业案例
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400+
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