适合西安甄酒轩餐饮管理有限责任公司的企业培训课程

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  你不知道的感情保鲜法 <女性学习力系列>

  • 在线课
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  以CFO思维管理团队

  • 在线课
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  用互联网思维玩转线上培训运营

  • 在线课
• 

  互联网+企业如何成功?

  • 在线课

• 顾客体验系统
• 学习中心
• 模块三：开发篇
• 实用社交的方法与艺术
• 数字风控
• 行政人事管理-办公数据的输入与编辑技巧
• 移动营销2.0 弯道超车的历史机遇
• 自觉力
• 跨部门沟通实战策略与技巧
• 营销技巧篇——获客
• 模块六：组织流程
• 巩固信息
• 智能化网点转型与现场运营管理
• 重度垂直：移动互联网时代的“细分蓝海”
• KA终端常态维护
• 实操篇
• 第二章：销售业务规划
• 用户反向驱动力在企业增长中的应用
• 财务分析
• 创意排版：换色、文字、图片，如何更有美感？

• 推荐名师

  
  苏伟杰

  擅长领域：通用管理

  从业背景：曾任太古可口可乐学习及发展经理，负责企业各层级员工的学习和发展工作。曾任某银行总部培训管理人员，对金融企业的运作以及培训管理有着深入的研究。

• 推荐名师

  
  周锦弘

  擅长领域：TTT

  从业背景：心理天使网COO（运营官），联合创办上海培训师互助会。

• 企业培训考试系统

  支持多种题型，智能组卷阅卷，强大的考试配置能力，灵活应对复杂考试场景,搭建测练考一体化系统，以考促学，以练代培

• 试卷管理

  应由于建立企业自己的试卷库，并针对不同的试题进行试卷管理、试卷库管理。配合题库快捷高效完成试卷创建，提升考试工作推进效率。

• 人才岗位地图管理

  可为不同的岗位类型，设置多层职级及对应的岗位名称，搭建不同岗位类型的晋升体系

• 学习活跃统计

  可查看和导出企业整体/各部门的整体活跃情况，含活跃人数、活跃时长数据

• 企业教学工具

  高还原线下课堂场景，支持分组讨论、角色扮演、举手、点名、随堂测、多种功能，教学效果有保障

• 培训学分设置

  学分作为企业培训考核学员学习情况的衡量标尺，企业可根据培训计划、考核目标设置符合企业培训要求的学分设置策略。

• 培训课件管理

  支持上传课程并进行统一管理，可查看已发布课程的基础信息、学习详情、学习数据

• 账号安全管理

  修改密码，绑定个人手机号、个人邮箱。为学习平台提供的一系列安全功能措施，用于提高平台网站安全级别。

• 人才测评方案

  支持使用“胜任力评估”“人格评估”“通用评估”3种测评工具进行测评方案设计与发布

• 企业信息管理

  查看并编辑平台基本信息，包括名称、LOGO、企业简介、地址等。

• 会议录播软件

  及时发起，预约模式，会中也可一键邀请电脑、手机、Pad，随时随地，无缝沟通

• OMO培训模式

  过多种学习方式组合，连接线上线下，实现"测、学、 练、考、评”的教学模式

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

  200+

  57%

• 建筑房地产

  150+

  52%

• 零售

  130+

  66%

• 金融

  100+

  45%

• 餐饮

  70+

  55%

• 教育

  50+

  49%