适合北京中帧四方资讯有限公司的企业培训课程

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  职场情绪“黑洞”百忧解

  • 在线课
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  鲶鱼效应：激活员工队伍

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  量化绩效3*3（升级版）

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  如何突破企业成长之痛　从组织盘点到人才盘点

  • 在线课

• 2.第一步 自主经营体系（自主经营组织划分）
• 坚定自信
• 全栈实现当当书城搜索系列功能
• 三层代码结构
• 1.我国内部控制法规要求解析
• 第一阶段 职业转型 从校园到职场之《倾听互动法》
• 第8章 大型前端项目:架构升级需求分析+源码分析
• 生产许可证的办理流程
• 第六章 海外经营风险管理—风险管控
• 第一章 总则
• ISO22000食品安全管理体系—如何策划
• 第六章 邮件合并与制作证书技巧
• “同步工程”的理解和运用
• 函数篇
• 第28章 脚手架发布模块架构设计和核心流程开发
• PPT-05 项目报告，用表格和图表让数据说话
• 门店规模化获客操作技巧
• 第23章 案例21：简易文字查询修改器【字符串方法集】【JavaScript篇】
• 第6章 原生js项目：进阶实战——如何实现项目性能优化？
• AI数据分析：理清繁杂数据，变身表格达人

• 推荐名师

  
  胡刚

  擅长领域：基层管理者

  从业背景：专注沟通领域研究十余年 独家设计4A沟通循环模型

• 推荐名师

  
  夏冰

  擅长领域：知识管理

  从业背景：在线教育资讯网首席专家 中国企业微课大赛核心专家团导师

• 教育录播系统

  完美再现教学现场，回放支持答题、聊天等互动式学习

• 企业知识管理系统

  员工可以自主提炼知识在平台上分享，课程的样式也非常多样。目前，知识库已经成为了我们企业学习最具价值的地方。

• 企业学习社区

  支持短视频、微课、动态、图文、转载、问答、文章等形式多样的内容，让员工自由展示才华激发创作动力

• 在线学习培训计划

  我们通过学习计划定时催促、定时发布智能便捷的下发方式，一定程度上减少了项目派发、跟踪的学习成本。

• 在线课堂管理

  课程体系搭建与课程内容上传

• 第三方应用对接

  支持对接钉钉、企业微信、飞书等第三方平台

• 岗位能力模型

  帮助企业进行人力资源盘点，明晰目前能力储备与未来要求之间的差距，更加有效地培养人才、组合人才

• 人才测评方案

  支持使用“胜任力评估”“人格评估”“通用评估”3种测评工具进行测评方案设计与发布

• OJT培训

  通过讲师／面授课／考勤／评价／考试等功能，适配企业多样线下培 训场景,为企业提供全流程化项目设计

• 培训学分设置

  学分作为企业培训考核学员学习情况的衡量标尺，企业可根据培训计划、考核目标设置符合企业培训要求的学分设置策略。

• 培训试卷管理

  创建、编辑试卷，分为固定出卷和随机出卷两种方式。便于建立企业自己的试卷库，进行试卷管理、试卷库管理。

• 数据权限管理

  支持在不同业务模块中设置不同的权限范围，管控不同角色人员在不同业务场景、不同功能中可看到的数据范围，保护数据安全。

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

  200+

  57%

• 建筑房地产

  150+

  52%

• 零售

  130+

  66%

• 金融

  100+

  45%

• 餐饮

  70+

  55%

• 教育

  50+

  49%