适合长岭县众联网络通信有限公司的企业培训课程

• 

  全栈新媒体-企业新媒体知乎生态运营

  • 在线课
• 

  机会魔方-创新与企业家精神

  • 在线课
• 

  十种途径解决群众人社诉求

  • 在线课
• 

  销售管理训战和督导体系建设

  • 在线课

• 05 、建系统-优化六大体系，推动战略落地
• 营销获能
• 1. 财务报表基础与速读
• 第14章 后端技术选型以及基础知识巩固
• 【战略创新】企业升级的新竞争方法论
• 柜面业务操作流程与风险控制
• 实操课程-其他企业演示常用文稿
• 第2章 搭建数据库集群和中间件，了解微服务体系（万丈高楼平地起）
• 创新玩法篇
• 自我管理
• 战略思考-数字化转型的背景与商业价值
• 章节1
• 系统监控核心
• 质量管理检查、分析、评价和改进
• 第一章 常见问题与改进篇
• 第11章 数据结构之“二叉树”
• 第三章 订单运作过程的客户关系实践
• 时间管理
• 主题二：食品安全基础
• 2.民间非营利组织捐赠业务的核算

• 推荐名师

  
  高上

  擅长领域：生产制造行业

  从业背景：SCMP（供应链管理专家）授权讲师 CPIM生产及库存管理专业人士认证 4D®领导力认证导师 CTT企业效能教练认证讲师 DISC测评顾问指导师

• 推荐名师

  
  路江涌

  擅长领域：战略决策与规划

  从业背景：云学堂资深讲师 现任北京大学光华管理学院组织与战略管理系教授 国家自然科学基金杰出青年获得者和教育部长江学者特聘教授

• 培训模板创建

  提升培训项目的创建效率，满足资源筛选、查找、复用需求。促进培训标准化（方案标准化、执行标准化）。

• 学习时长管理

  企业可根据自身情况，定义学习动作，平台基于开启情况，计算学习时长及学习人数。

• 人才岗位地图管理

  可为不同的岗位类型，设置多层职级及对应的岗位名称，搭建不同岗位类型的晋升体系

• 人才能力模型

  企业基于自身企业文化和发展规划定义关键岗位能力要求，系统化构建人才标准。

• 批量调整学分

  学分管理功能，查看、调整学员学分。用于线下的奖励学分、违规扣除学分进行在线调整。

• 第三方接入

  支持对接第三方系统、钉钉、企业微信、飞书，为企业提供更灵活便捷的学习平台入口

• 企业人才培养

  人才发展数字化，人才培养个性化，四步构建基于岗位能力的培养模式

• 远程会议系统

  功能强大全面 ，高效沟通协作，如临现场

• 在线考试管理

  支持创建和管理考试，可进行考试情况跟踪与统计分析，管理者可单独安排考试任务，也可在课程、项目等应用中使用考试任务来完成考试测验。

• 课程学习详情

  可查看和导出某个课程学习人员、点赞、收藏、评论数及学习时长等情况

• 在线课堂管理

  课程体系搭建与课程内容上传

• 企业培训效果监督

  数据可视化，支持多维度学习数据的自定义查询，随时随地了解学习动态

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

  200+

  57%

• 建筑房地产

  150+

  52%

• 零售

  130+

  66%

• 金融

  100+

  45%

• 餐饮

  70+

  55%

• 教育

  50+

  49%