适合江苏华仁信息工程有限公司的企业培训课程

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  工伤劳动管理——法律责任

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  500强都在用的沟通术

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  《劳动人事争议仲裁办案规则》释义

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  全栈新媒体-企业新媒体微信生态运营

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• 开篇：有效管理模型
• 打破障碍：拥抱更有魅力的自己
• 销售谈判
• 第二章
• 绩效评价与改进
• 模块七：组织干预
• 图片美化
• 架构商品详情模块
• 3.财务BP与信息化
• 第三部分：财务智能生态系统
• 第四部分： 让人脉促进职场业务提升
• 2.预算模板设计中必学模型
• 燃料电池汽车关键辅助系统测试评价技术
• 烧烫伤后如何急救
• 通报：不止批评用通报，别忘了还有这两类！
• 六、大客户销售的持续发展
• 5.审计实施阶段
• 第四章
• 第五章 国际化经营行动—关键任务
• 三、数字化时代企业增长路径：实现运营卓越

• 推荐名师

  
  安秋明

  擅长领域：人力资源,数字化学习运营,战略决策与规划

  从业背景：云学堂资深讲师

• 推荐名师

  
  Carol

  擅长领域：基层管理者

  从业背景：云学堂资深讲师 《卓越经理人启航© 》认证讲师

• 创建练习项目

  支持单独安排或为培训和课程创建/管理考试练习，支持练习情况跟踪与试题分析

• 培训学分设置

  学分作为企业培训考核学员学习情况的衡量标尺，企业可根据培训计划、考核目标设置符合企业培训要求的学分设置策略。

• 创建企业直播

  创建和管理直播，提供课件上传、随堂练习、回放、聊天管理等多样化直播工具用以提高直播效率；

• 考试题库管理

  应用于建立企业自己的试题库，并针对不同的试题进行试题管理、试题库管理。为便捷、高效、科学创建试卷提供有力题库支撑。

• 绚星微课

  降低课程制作门槛，提高知识利用率并帮助学员利用碎片化时间高效学习

• 保密协议管理

  通过法律效应约束学员的学习行为，加强学员学习行为规范，提高学员保密意识。

• 部门人员管理

  平台管理员可设置符合多层级部门进行人员管控，支持多层级部门管理，包括新建、编辑、删除部门等。

• 企业培训考试系统

  支持多种题型，智能组卷阅卷，强大的考试配置能力，灵活应对复杂考试场景,搭建测练考一体化系统，以考促学，以练代培

• 企业学习平台

  分阶段，选知识，配考试，简单三步指派学习。按部门，按员工，按 任务，实时跟踪学习进度，学习项目高效组织，提升企业培训人效

• 远程会议系统

  功能强大全面 ，高效沟通协作，如临现场

• 培训课件管理

  支持上传课程并进行统一管理，可查看已发布课程的基础信息、学习详情、学习数据

• 企业教学工具

  高还原线下课堂场景，支持分组讨论、角色扮演、举手、点名、随堂测、多种功能，教学效果有保障

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

  200+

  57%

• 建筑房地产

  150+

  52%

• 零售

  130+

  66%

• 金融

  100+

  45%

• 餐饮

  70+

  55%

• 教育

  50+

  49%