适合潍坊昌鼎置业有限公司的企业培训课程

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  与难沟通的人保持相处：方法与策略

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  如何爱上你的工作

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  SA8000社会责任管理体系

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  携手中国优秀企业共同迈入商业学习2.0时代

  • 在线课

• 延迟乱序数据解决方案：Watermark在Flin
• 主题五：硬件布局
• 小而美电商：重度垂直时代的商业新形态
• 三、建规则：创新五律三戒三条
• 三、领导力提升
• 2.新收入准则特殊业务解读与实务分析
• 透视表排序与数值计算
• 咨询服务：重组
• 5.全寿命周期成本之思维
• 租赁准则应用指引
• 口头表达技巧
• 组织进化路径：从红色到橙色再到青色
• 精彩演绎—内训师授课技巧提升
• 实战：亿级电商订单系统-高可用架构设计
• 颈动脉斑块会提示哪些风险、结节的生成及危害
• 燃料电池汽车测试评价技术
• ChatGPT招聘实战
• 10.内外有别：评价？审计？
• 更加灵活地进行报表打印
• 情绪管理

• 推荐名师

  
  桂彪

  擅长领域：医药行业

  从业背景：中国人民大学EMBA（医药行业）课程讲师 医药经济报医药营销板块特约评论员

• 推荐名师

  
  刘兆堂

  擅长领域：餐饮行业

  从业背景：睿变品牌再造创始人

• 培训讲师管理

  应用于企业讲师库资源的沉淀与日常的合理使用。

• 企业培训考试系统

  支持多种题型，智能组卷阅卷，强大的考试配置能力，灵活应对复杂考试场景,搭建测练考一体化系统，以考促学，以练代培

• 企业知识库

  搭建、管理、运营企业的整个知识体系，学员可以自由学习，并且学员学习指标可量化、可激励，对于整个企业的学习发展有重大的作用和意义。

• 学习地图

  帮助企业快速建立岗位晋升体系，搭建岗位晋升通道、建立岗位学习地图，配置学习成长项目，设置考核认证项目。

• 人才能力模型

  企业基于自身企业文化和发展规划定义关键岗位能力要求，系统化构建人才标准。

• 远程会议系统

  功能强大全面 ，高效沟通协作，如临现场

• 岗位能力模型设置

  支持能力模型选型设置、能力等级名称设置、能力重要度设置、能力词典库名称设置

• 创建培训项目

  进行培训项目的创建、设计、开展与管理；支持自由创建“线上任务”“线下任务”“互动任务”等培训任务

• 培训测评报告

  科学运营测评方法，针对不同评估对象和部门，定制化创建测评方案，进行全方位的岗位人才诊断。

• 岗位能力模型

  帮助企业进行人力资源盘点，明晰目前能力储备与未来要求之间的差距，更加有效地培养人才、组合人才

• 学习课程管理

  将从云学堂中购买的课程进行管理及下发，供学员学习。支持已购课程搜索及筛选，可将课程加入课程库，可查看购课订单、购课历史，导出已购课程报表，可进入快速选课页面。

• 教育录播系统

  完美再现教学现场，回放支持答题、聊天等互动式学习

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

  200+

  57%

• 建筑房地产

  150+

  52%

• 零售

  130+

  66%

• 金融

  100+

  45%

• 餐饮

  70+

  55%

• 教育

  50+

  49%