适合麦肯联行房地产顾问(北京)有限公司的企业培训课程
企业管理培训精品课程
more >培训课程参考
more >- 数字化决策能力——《破译数字风控赋能企业的密码》
- 企业管理:基本介绍
- 第20章 入门到进阶:如何熟练掌握Scala隐式转换
- 项目规划:期望、假设与风险
- 章节6
- 第五章:项目管理流程与业务流程
- 9.预算的监督、检查与调整
- AI音视频: 轻松制作高大上的视频短片
- 主流架构模式演进之路
- 原型保护概念
- 数字化领导力的衡量和提升
- 要事第一的思考者
- 战略思考-数字化转型的背景与商业价值
- 如何抢救溺水者或触电者
- 模块八 向上管理(支持上级)
- 课程内容与讲师介绍
- 1.企业劳动合同的法律风险及安排
- ClickHouse内置函数精讲:详解ClickH
- 服务行业人才选拔与培养实战指南
- TPM的两大基石
适合麦肯联行房地产顾问(北京)有限公司的企业培训讲师-内训师
more >推荐名师
徐凌云擅长领域:战略解码与执行
从业背景:“赢家”沙盘学院创始人 战略与经营管理专家、销售实战资深专家 清华大学管理创新研究中心讲师、深圳市“双创”导师
推荐名师
荆瑞擅长领域:知识管理,经验萃取,课程开发,学习地图
从业背景:暨南大学应用心理学硕士 AACTP国际注册认证讲师 柯氏四级培训效果评估师 《结构性思维》认证讲师
适合麦肯联行房地产顾问(北京)有限公司的企业培训系统
more >- 人才岗位地图管理
可为不同的岗位类型,设置多层职级及对应的岗位名称,搭建不同岗位类型的晋升体系
- 企业培训考试系统
支持多种题型,智能组卷阅卷,强大的考试配置能力,灵活应对复杂考试场景,搭建测练考一体化系统,以考促学,以练代培
- 创建企业微课
可通过“剪辑直播回放”“录制PPT文档”“导入外部微课”创建新微课
- OMO培训
通过多种学习方式组合,满足员工培训场景化、游戏化,并支持线上、 线下完整的学习路径
- OJT带教培训
掌握和熟悉员工工作、技能情况,通过多种学习方式灵活组合,制定有效的培养方案
- 员工学习社区
社群管理专业高效,内容审核精准把关
- OMO培训模式
过多种学习方式组合,连接线上线下,实现"测、学、 练、考、评”的教学模式
- 敏感词管理
企业按需建立/维护自己的敏感词库。敏感词一般是指带有敏感政治倾向(或反执政党倾向)、暴力倾向、不健康色彩的词或不文明语,企业也根据自身实际情况,设定一些只适用于本企业的特殊敏感词。
- 第三方接入
支持对接第三方系统、钉钉、企业微信、飞书,为企业提供更灵活便捷的学习平台入口
- 岗位能力模型设置
支持能力模型选型设置、能力等级名称设置、能力重要度设置、能力词典库名称设置
- 培训学分设置
学分作为企业培训考核学员学习情况的衡量标尺,企业可根据培训计划、考核目标设置符合企业培训要求的学分设置策略。
- 培训课件管理
支持上传课程并进行统一管理,可查看已发布课程的基础信息、学习详情、学习数据
企业培训行业案例
more >制造业
400+
63%
高科技/互联网
200+
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建筑房地产
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130+
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100+
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