适合杭州蓝翎信息科技有限公司的企业培训课程
企业管理培训精品课程
more >培训课程参考
more >- 中小型生产企业成本计算方法 上
- 章节1 销售流程
- 1.0 六西格玛概论
- 章节1
- 第24章 脚手架功能升级-代码复用能力开发
- 投资银行服务的崛起
- 第19章 案例16:前端选项卡案例【JS流程控制】【JavaScript篇】
- 情绪与压力管理
- 黄金品类推广与互联网营销
- 销售谈判
- 信息安全概念
- 1.新会计准则对企业盈余管理的影响
- 马科维茨投资组合优化
- 服务业战略
- 广义自回归条件异方差模型(GARCH)
- 变革管理
- 政府补助税会差异协调管理
- 第2章 零基础:极速入门前端工程化基石之模块化技术
- AI新媒体文案:1分钟小白也能写爆款
- 第7章 案例4:仿B站导航条案例【布局】【CSS篇】
适合杭州蓝翎信息科技有限公司的企业培训讲师-内训师
more >推荐名师
美宝老师擅长领域:人力资源,职场心态
从业背景:云学堂资深讲师 企业增长教练、职场精英成长导师、学习产品设计专家
推荐名师
TonyHuang擅长领域:职场技能
从业背景:上海交通大学海外教育学院模拟学习高级顾问 Play/Learn/Apply培训设计协会认证讲师
适合杭州蓝翎信息科技有限公司的企业培训系统
more >- 试卷批阅管理
以考代培,应用于员工学习效果评估,通过考试情况分析反馈,进而巩固培训效果,优化后续项目。
- 培训专家管理
用于管理和运营社区中的专家,把讲师或者普通员工设置为社区专家,打造社区的专家体系,协助社区问答的运营。支持客户【社区运营管理员】自定义。
- 学习地图
帮助企业快速建立岗位晋升体系,搭建岗位晋升通道、建立岗位学习地图,配置学习成长项目,设置考核认证项目。
- 协作微课管理
展示当前账号协作的微课列表,协作者可对微课基本信息进行编辑、管理文件、调起剪辑客户端、发布、预览
- 员工账号安全
对企大员工账号做风险控制,包括密码强度限制、用户名长度限制、平台默认密码设置等,
- OMO培训
通过多种学习方式组合,满足员工培训场景化、游戏化,并支持线上、 线下完整的学习路径
- 企业信息管理
查看并编辑平台基本信息,包括名称、LOGO、企业简介、地址等。
- 培训项目管理
监督、管理下属或子机构的培训项目。以列表的形式呈现了所有的培训项目,展示项目的名称、场景、时间、状态,查看培训总体情况。
- 第三方应用对接
支持对接钉钉、企业微信、飞书等第三方平台
- 人才能力模型
企业基于自身企业文化和发展规划定义关键岗位能力要求,系统化构建人才标准。
- 防挂机设置
帮助企业通过运营策略有效激励员工开展学习,同时规范学员有效完成学习任务
- 数据权限管理
支持在不同业务模块中设置不同的权限范围,管控不同角色人员在不同业务场景、不同功能中可看到的数据范围,保护数据安全。
企业培训行业案例
more >制造业
400+
63%
高科技/互联网
200+
57%
建筑房地产
150+
52%
零售
130+
66%
金融
100+
45%
餐饮
70+
55%
教育
50+
49%