适合四川拓达浩科技有限公司的企业培训课程

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  企业降本增效实践

  • 在线课
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  智慧口才——八面玲珑十二式之为你不为我

  • 在线课
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  Excel入门之数据录入

  • 在线课
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  终极说服：技巧与工具

  • 在线课

• 债务人董事监事和高级管理人员的义务
• 4.认识利润表与利润表分析
• 逆向物流
• 数字时代的管理理念
• 第4课：AI管理：建立新能力地图，做AI无法替代的
• 主流架构实战搜索模块
• 基础篇
• 第2章 Excel从入门到表格分析
• 区块链的未来前瞻
• 九、数据驱动的服务化转型
• 人才与组织发展概论
• 应收帐款催收的基本原则（十一招式）
• 第13章 业务组件库打包、发布，添加 CI/CD
• 挖掘服务行业经营创新的宝藏
• 【DeepSeek汇报篇】AI辅助工作汇报梳理
• 课程介绍
• 养生有道之 一日养生
• 团队管理
• MS005
• 第2章 零基础：急速入门大数据基石框架Hadoop

• 推荐名师

  
  胡刚

  擅长领域：基层管理者

  从业背景：专注沟通领域研究十余年 独家设计4A沟通循环模型

• 推荐名师

  
  李宪磊

  擅长领域：职场技能

  从业背景：微软MOS大师级专家认证 上海培训行业协会STA会员 人力资源管理师、高级经济师

• 部门人员管理

  平台管理员可设置符合多层级部门进行人员管控，支持多层级部门管理，包括新建、编辑、删除部门等。

• 培训学分设置

  学分作为企业培训考核学员学习情况的衡量标尺，企业可根据培训计划、考核目标设置符合企业培训要求的学分设置策略。

• 批量调整学分

  学分管理功能，查看、调整学员学分。用于线下的奖励学分、违规扣除学分进行在线调整。

• 学习时长管理

  企业可根据自身情况，定义学习动作，平台基于开启情况，计算学习时长及学习人数。

• 企业知识库

  搭建、管理、运营企业的整个知识体系，学员可以自由学习，并且学员学习指标可量化、可激励，对于整个企业的学习发展有重大的作用和意义。

• 企业知识库管理

  萃取企业知识、沉淀员工经验、搭建知识体系，助力员工能力成长

• 人才岗位地图管理

  可为不同的岗位类型，设置多层职级及对应的岗位名称，搭建不同岗位类型的晋升体系

• 在线考试管理

  支持创建和管理考试，可进行考试情况跟踪与统计分析，管理者可单独安排考试任务，也可在课程、项目等应用中使用考试任务来完成考试测验。

• 人才模型模板库

  支持创建能力模型模板，用于其它业务模块进行快速调用；岗位任职资格可通过调用能力模型模板进行胜任力标准创建

• 企业知识管理系统

  员工可以自主提炼知识在平台上分享，课程的样式也非常多样。目前，知识库已经成为了我们企业学习最具价值的地方。

• 学习地图

  帮助企业快速建立岗位晋升体系，搭建岗位晋升通道、建立岗位学习地图，配置学习成长项目，设置考核认证项目。

• 培训讲师管理

  应用于企业讲师库资源的沉淀与日常的合理使用。

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

  200+

  57%

• 建筑房地产

  150+

  52%

• 零售

  130+

  66%

• 金融

  100+

  45%

• 餐饮

  70+

  55%

• 教育

  50+

  49%