适合杭州巨步科技有限公司的企业培训课程

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  业财融合：价值的创造与维护

  • 在线课
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  Excel突破瓶颈学习法（初级）

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  Python Web全栈工程师

  • 在线课
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  IPD产品研发成功之道

  • 在线课

• 玩转Flink项目实战之六：基于Flink和Hud
• 第15章 直播视频《前端人的危机如何破解》
• 2.各公司类型的区别和应用
• 万能配色：好用又简单，轻松让PPT拥有高级感
• 社群运营篇
• 攻战计
• 第二关：融入团队
• “戴明循环工作法”：工作流程化、执行简单化
• 第22章 电商产品总结
• 区块链技术与应用：课程介绍
• 第二阶段 职业修炼 从自我到他人之《综合协作力》
• 准备期Start
• 为何肥胖，高脂血症是当代百病之源
• 4.质量成本管控降本增效
• 数字化活客：促进用户活跃的六合枪法
• 销售心理学
• 实现美好的人生
• 1.0 六西格玛概论
• 模块三：精力金字塔之思维与意志
• 打破障碍：拥抱更有魅力的自己

• 推荐名师

  
  胡刚

  擅长领域：基层管理者

  从业背景：专注沟通领域研究十余年 独家设计4A沟通循环模型

• 推荐名师

  
  黄晓君

  擅长领域：职场技能

  从业背景：上海交通大学海外教育学院模拟学习高级顾问 Play/Learn/Apply培训设计协会认证讲师

• 试卷管理

  应由于建立企业自己的试卷库，并针对不同的试题进行试卷管理、试卷库管理。配合题库快捷高效完成试卷创建，提升考试工作推进效率。

• 学习效果监督

  数据大屏，展示各项学习数据，全员观看，营造企业学习氛围，塑造企业学习文化

• 在线学习社区

  打造社交化学习社群，构建企业知识生态圈

• 企业智能考试系统

  多达二十多种的考试防作弊机制，保障了每季度管理晋升考核的公平与公正。

• 人才岗位地图管理

  可为不同的岗位类型，设置多层职级及对应的岗位名称，搭建不同岗位类型的晋升体系

• 课程购买和管理

  帮助企业便捷采购和管理所需的外部课程

• 企业知识库管理

  萃取企业知识、沉淀员工经验、搭建知识体系，助力员工能力成长

• 课程评论管控

  支持对课程评论进行搜索，筛选和维护（审核、推荐、删除，以及评论数据导出）。进行舆情控制，展示课程的评论，并且可以审核课程的评论，审核通过的评论，学员才能在课程详情下的评论列表中看到。

• 创建练习项目

  支持单独安排或为培训和课程创建/管理考试练习，支持练习情况跟踪与试题分析

• 人才测评方案

  支持使用“胜任力评估”“人格评估”“通用评估”3种测评工具进行测评方案设计与发布

• OJT培训

  通过讲师／面授课／考勤／评价／考试等功能，适配企业多样线下培 训场景,为企业提供全流程化项目设计

• 企业信息管理

  查看并编辑平台基本信息，包括名称、LOGO、企业简介、地址等。

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

  200+

  57%

• 建筑房地产

  150+

  52%

• 零售

  130+

  66%

• 金融

  100+

  45%

• 餐饮

  70+

  55%

• 教育

  50+

  49%