适合贵州世纪康源餐饮物业管理服务有限公司的企业培训课程
企业管理培训精品课程
more >培训课程参考
more >- 稳定性优化
- 神来之笔——【绘图】
- 【服务创新】企业文化建设背后的经济学原理
- 团队管理
- 时间管理
- 认知提升阶段:数智商业-数字化转型
- 3.审计人员的能力要求与发展
- BSCI—审核详解2
- 4.识别合同形成与确定交易价格形成的会税差异比较
- 第44章 案例38:其他交互方式【后台交互】
- 工程总承包项目施工管理,这些你都做到了吗
- 模块五:组织授权
- 3.作业成本法与作业管理
- 第1章 大数据概述
- 颈动脉斑块会提示哪些风险、结节的生成及危害
- 行政人事管理-函数在培训和考核方面的运用
- 基础管理才智
- 发刊词
- 巧夺天工——【抠图】
- 多层次资本市场背景下的企业融资上市法律实务剖析之一
适合贵州世纪康源餐饮物业管理服务有限公司的企业培训讲师-内训师
more >推荐名师
徐凌云擅长领域:战略解码与执行
从业背景:“赢家”沙盘学院创始人 战略与经营管理专家、销售实战资深专家 清华大学管理创新研究中心讲师、深圳市“双创”导师
推荐名师
桂彪擅长领域:医药行业
从业背景:中国人民大学EMBA(医药行业)课程讲师 医药经济报医药营销板块特约评论员
适合贵州世纪康源餐饮物业管理服务有限公司的企业培训系统
more >- 企业培训考试系统
支持多种题型,智能组卷阅卷,强大的考试配置能力,灵活应对复杂考试场景,搭建测练考一体化系统,以考促学,以练代培
- 保密协议管理
通过法律效应约束学员的学习行为,加强学员学习行为规范,提高学员保密意识。
- 培训测评报告
科学运营测评方法,针对不同评估对象和部门,定制化创建测评方案,进行全方位的岗位人才诊断。
- OMO培训模式
过多种学习方式组合,连接线上线下,实现"测、学、 练、考、评”的教学模式
- 人才岗位地图管理
可为不同的岗位类型,设置多层职级及对应的岗位名称,搭建不同岗位类型的晋升体系
- 学习时长管理
企业可根据自身情况,定义学习动作,平台基于开启情况,计算学习时长及学习人数。
- 员工评论管理
对平台的评论,如知识、帖子、问答、时刻等模块的评论/答复,进行最高权限的管理。可屏蔽不符合企业规范的评论,对发表不当言论的员工进行禁言处理。
- 企业学习社区
支持短视频、微课、动态、图文、转载、问答、文章等形式多样的内容,让员工自由展示才华激发创作动力
- 企业岗位体系
对企业岗位簇、岗位、职级进行统一管理,根据企业需求创建岗位簇,在每个岗位簇下创建岗位,支持对每个岗位进行职级划分。
- 绚星微课
降低课程制作门槛,提高知识利用率并帮助学员利用碎片化时间高效学习
- 岗位能力模型设置
支持能力模型选型设置、能力等级名称设置、能力重要度设置、能力词典库名称设置
- 试卷批阅管理
以考代培,应用于员工学习效果评估,通过考试情况分析反馈,进而巩固培训效果,优化后续项目。
企业培训行业案例
more >制造业
400+
63%
高科技/互联网
200+
57%
建筑房地产
150+
52%
零售
130+
66%
金融
100+
45%
餐饮
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55%
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49%