适合临沂奥豪餐饮服务管理有限公司的企业培训课程

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  销售精英五力训练

  • 在线课
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  《结构沟通力-透过结构看职场沟通》

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  设计人生

  • 在线课
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  公务礼仪之使用名片

  • 在线课

• 综合提升篇
• 商业战略：行业生命周期模型
• 第4章 收集需求，明确产品定位
• 第1章 走进数据分析
• 顾问式销售概论
• “多方论证”方法的理解和运用
• 第一关
• 财务规划：预测特斯拉的未来十年财务状况
• 2.库存降本管理与供应链
• “重度垂直+”：深耕细分市场，升级运营体系
• 第21章 随机算法，外存算法和更多
• 第三章 仲裁庭
• 职场风雨多，身心受折磨
• 第2章 文件类缓存
• 终端动销策划与组织实施
• AI设计：没审美也能搞定商业设计
• 极速上手内存数据库Redis
• 心态“好”一点儿：工作中永远不能说的五句话
• 团队辅导成长共进
• 四、数字化时代企业增长路径：走向技术领先

• 推荐名师

  
  关苏哲

  擅长领域：高层管理者,中层管理者

  从业背景：云学堂资深讲师 伟事达总裁教练、新零售研修会总裁教练

• 推荐名师

  
  黄晓君

  擅长领域：职场技能

  从业背景：上海交通大学海外教育学院模拟学习高级顾问 Play/Learn/Apply培训设计协会认证讲师

• 企业在线学习平台

  多种课程元素自由组合、满足多样的学习场景，支持人性化的规则配置，让在线学习更加高效、灵活

• 在线学习社区

  打造社交化学习社群，构建企业知识生态圈

• 员工学习社区

  社群管理专业高效，内容审核精准把关

• 远程会议系统

  功能强大全面 ，高效沟通协作，如临现场

• 培训员工账号

  平台管理员可对账号进行统一管理，查询平台员工信息，管理平台员工账号，包括创建、导入学员账号、变更账号状态、邀请新员工加入等。

• 课程评论管理

  进行舆情控制，展示课程的评论，并且可以审核课程的评论，审核通过的评论，学员才能在课程详情下的评论列表中看到。

• 企业员工OMO培训

  混合式培训功能很强大，我们通过线上线下相结合的方式，满足员工培训的场景化、游戏化、碎片化，并提供了完整学习路径的功能。

• OMO培训

  通过多种学习方式组合，满足员工培训场景化、游戏化，并支持线上、 线下完整的学习路径

• 创建企业微课

  可通过“剪辑直播回放”“录制PPT文档”“导入外部微课”创建新微课

• 企业知识库

  搭建、管理、运营企业的整个知识体系，学员可以自由学习，并且学员学习指标可量化、可激励，对于整个企业的学习发展有重大的作用和意义。

• 学分策略设置

  课程相关的设置功能，包括设置不同课程类型的学分策略，设置防挂机策略，设置是否开启评论审核

• 企业知识管理系统

  员工可以自主提炼知识在平台上分享，课程的样式也非常多样。目前，知识库已经成为了我们企业学习最具价值的地方。

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

  200+

  57%

• 建筑房地产

  150+

  52%

• 零售

  130+

  66%

• 金融

  100+

  45%

• 餐饮

  70+

  55%

• 教育

  50+

  49%