适合广州锐特电力电气技术有限公司的企业培训课程

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  起重吊装作业安全防护

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  前端必学 40个精选案例实战 一课吃透HTML5+CSS3+JS

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  跟华为学管理——会议管理

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  增长是管理者的第一工程

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• 2.研发环节财务BP决策支持
• 路在何方：目标和方向
• 口头表达技巧
• 人才发展
• 第7章 订单支付与分账（规则引擎自动计算分配比例，执行实时分账）
• Php框架TP5，Lavaral Yii2.0 环境配置
• 时间管理
• 门店规模化获客操作技巧
• 数据筛选实用技巧
• 模块四：Talking“说” 用语言影响他人 - 富有感染的沟通力
• 用户思维
• 6.现场工作与报告发布
• 第17章 入门到进阶：如何熟练掌握Scala集合
• 商标屡被抢注，企业应当具备的商标战略思维
• 业务经营
• 4.51条讲解非财务部分
• 3.跨部门沟通中的天性识别
• 第15章 使用AB实验迭代功能
• 特斯拉市场营销
• 基础管理才智

• 推荐名师

  
  李宪磊

  擅长领域：职场技能

  从业背景：微软MOS大师级专家认证 上海培训行业协会STA会员 人力资源管理师、高级经济师

• 推荐名师

  
  支晓英

  擅长领域：高层管理者

  从业背景：企业管理高级咨询顾问 项目管理财务专家 高管教练

• 企业智能考试系统

  多达二十多种的考试防作弊机制，保障了每季度管理晋升考核的公平与公正。

• 企业学习平台

  分阶段，选知识，配考试，简单三步指派学习。按部门，按员工，按 任务，实时跟踪学习进度，学习项目高效组织，提升企业培训人效

• OJT培训

  通过讲师／面授课／考勤／评价／考试等功能，适配企业多样线下培 训场景,为企业提供全流程化项目设计

• 学员登录安全

  包括多设备登录控制、登录失败后锁定账号、强制绑定手机号、邮箱等。

• 企业学习社区

  支持短视频、微课、动态、图文、转载、问答、文章等形式多样的内容，让员工自由展示才华激发创作动力

• 岗位能力模型设置

  支持能力模型选型设置、能力等级名称设置、能力重要度设置、能力词典库名称设置

• 员工学习社区

  社群管理专业高效，内容审核精准把关

• 学习活跃统计

  可查看和导出企业整体/各部门的整体活跃情况，含活跃人数、活跃时长数据

• 课程学习详情

  可查看和导出某个课程学习人员、点赞、收藏、评论数及学习时长等情况

• 学分策略设置

  课程相关的设置功能，包括设置不同课程类型的学分策略，设置防挂机策略，设置是否开启评论审核

• 人才岗位地图管理

  可为不同的岗位类型，设置多层职级及对应的岗位名称，搭建不同岗位类型的晋升体系

• 敏感词管理

  企业按需建立/维护自己的敏感词库。敏感词一般是指带有敏感政治倾向（或反执政党倾向）、暴力倾向、不健康色彩的词或不文明语，企业也根据自身实际情况，设定一些只适用于本企业的特殊敏感词。

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

  200+

  57%

• 建筑房地产

  150+

  52%

• 零售

  130+

  66%

• 金融

  100+

  45%

• 餐饮

  70+

  55%

• 教育

  50+

  49%