适合宁波高新区久灵网络技术有限公司的企业培训课程
企业管理培训精品课程
more >培训课程参考
more >- 绩效目标的制定与分解
- 第26章 案例24:事件委托版拖拽效果【事件深入】【JS进阶篇】
- 第三章 仲裁程序——第一节 申请和受理
- 模块一、构建安全文化,全员参与安全生产
- 信息协同
- 如何选择合适的施工分包商?
- 1.认识企业的内部审计及内部审计职能与角色定位
- 章节2 中级招聘能力提升篇
- 1.银行结算账户的概念分类及相关风险
- 第21章 整合开发 B 端其他页面的各种功能
- 第5章 原生js项目:零基础——项目工程架构升级
- 先导课
- 一、认知篇
- 做事“傻”一点儿:“糊涂人”常做聪明事
- 激活下属:员工爱上工作的秘密
- 市场营销:营销组合之产品决策
- 第31章 脚手架发布模块云发布功能开发
- 深入了解阴影的效果
- 模块三:Thinking “想” 用思想影响他人 - 激发开拓的思维力
- 幽门螺旋杆菌阳性到底要不要治,怎样如何预防胃癌
适合宁波高新区久灵网络技术有限公司的企业培训讲师-内训师
more >推荐名师
周锦弘擅长领域:内训师培养
从业背景:TTT整体解决方案 项目总监 首届华人讲师大赛 辅导专家 美国认证协会ACI 国际培训师
推荐名师
路江涌擅长领域:战略决策与规划
从业背景:云学堂资深讲师 现任北京大学光华管理学院组织与战略管理系教授 国家自然科学基金杰出青年获得者和教育部长江学者特聘教授
适合宁波高新区久灵网络技术有限公司的企业培训系统
more >- 企业人才培养
人才发展数字化,人才培养个性化,四步构建基于岗位能力的培养模式
- 在线课程管理
帮助企业建立完善且各部门/用户组间权责分明的课程体系,确保课程信息的安全性
- 人才模型模板库
支持创建能力模型模板,用于其它业务模块进行快速调用;岗位任职资格可通过调用能力模型模板进行胜任力标准创建
- 学习效果监督
数据大屏,展示各项学习数据,全员观看,营造企业学习氛围,塑造企业学习文化
- 企业知识管理系统
员工可以自主提炼知识在平台上分享,课程的样式也非常多样。目前,知识库已经成为了我们企业学习最具价值的地方。
- 课程评论管控
支持对课程评论进行搜索,筛选和维护(审核、推荐、删除,以及评论数据导出)。进行舆情控制,展示课程的评论,并且可以审核课程的评论,审核通过的评论,学员才能在课程详情下的评论列表中看到。
- 培训课件管理
支持上传课程并进行统一管理,可查看已发布课程的基础信息、学习详情、学习数据
- 人才测评方案
支持使用“胜任力评估”“人格评估”“通用评估”3种测评工具进行测评方案设计与发布
- 员工账号安全
对企大员工账号做风险控制,包括密码强度限制、用户名长度限制、平台默认密码设置等,
- 培训课程运营
帮助企业个性化制定学员端的课程内容界面,高效运营核心课程,同时学员端也可以获得更好地学习体验,增强自主学习意愿
- 创建企业微课
可通过“剪辑直播回放”“录制PPT文档”“导入外部微课”创建新微课
- 培训学习社区
融合线上线下活动,场景贯通运营流畅
企业培训行业案例
more >制造业
400+
63%
高科技/互联网
200+
57%
建筑房地产
150+
52%
零售
130+
66%
金融
100+
45%
餐饮
70+
55%
教育
50+
49%