适合北京普帮天下财税科技有限公司的企业培训课程

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  思维导图让你拥有超级记忆

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  高阶职场人的晋升加薪术

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  如何职场高情商社交

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  字少意多，ppt文字可视化三步曲

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• 第八章
• 如何节省用工、社保成本？—选择非劳动关系
• 收官篇：铸就未来，知行合一
• 1.财务转型中BP价值创造产生
• 采购四级降本：商务降本
• 假设检验
• 第9章 项目整体搭建
• 公司质量部门需要准备哪些资料
• 5.确定预算编制内容体系与方法
• 养生有道之 一年养生
• 挖掘梯度下降和学习率调整
• 第11章 入门到进阶：如何快速学会Hive调优
• 述职报告：调薪加多少，全看述职报告写得好不好
• 智能网联汽车技术概论
• 商业战略：特斯拉实际案例研究
• “行业数据分析”选择投资赛道
• 多层次资本市场背景下的企业融资上市法律实务剖析之二
• 11.企业内部业绩评价与考核
• “清单工作法”：让你效率提高至少30%
• 章节1

• 推荐名师

  
  李国武

  擅长领域：生产制造行业

  从业背景：六西格玛黑带大师（MBB） 天行健咨询项目总监 《中国质量》之质量专家 美国质量协会资深会员 广东省管理咨询协会专家 广东省制造业协会理事

• 推荐名师

  
  邱伟

  擅长领域：经验萃取

  从业背景：“内训师培养”与“组织经验萃取”专家 畅销书《FAST高效课程开发：培训师成长实践手册》作者 《BEST高能经验萃取：将优秀经验转化为绩效成果》作者

• 课程评论管理

  进行舆情控制，展示课程的评论，并且可以审核课程的评论，审核通过的评论，学员才能在课程详情下的评论列表中看到。

• 企业知识管理系统

  员工可以自主提炼知识在平台上分享，课程的样式也非常多样。目前，知识库已经成为了我们企业学习最具价值的地方。

• 企业学习社区

  支持短视频、微课、动态、图文、转载、问答、文章等形式多样的内容，让员工自由展示才华激发创作动力

• 远程会议系统

  功能强大全面 ，高效沟通协作，如临现场

• 人才能力模型

  企业基于自身企业文化和发展规划定义关键岗位能力要求，系统化构建人才标准。

• 培训模板创建

  提升培训项目的创建效率，满足资源筛选、查找、复用需求。促进培训标准化（方案标准化、执行标准化）。

• 会议录播软件

  及时发起，预约模式，会中也可一键邀请电脑、手机、Pad，随时随地，无缝沟通

• 培训课程运营

  帮助企业个性化制定学员端的课程内容界面，高效运营核心课程，同时学员端也可以获得更好地学习体验，增强自主学习意愿

• 人才测评方案

  支持使用“胜任力评估”“人格评估”“通用评估”3种测评工具进行测评方案设计与发布

• 在线学习社区

  打造社交化学习社群，构建企业知识生态圈

• 课程购买和管理

  帮助企业便捷采购和管理所需的外部课程

• 在线培训考试系统

  试题批量录入，试卷灵活组建。多种防作弊机制，保障考试公平性。试卷高效批阅，成绩智能分析

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

  200+

  57%

• 建筑房地产

  150+

  52%

• 零售

  130+

  66%

• 金融

  100+

  45%

• 餐饮

  70+

  55%

• 教育

  50+

  49%