适合潍坊历木网络科技有限公司的企业培训课程
企业管理培训精品课程
more >培训课程参考
more >- 情感化设计与尼尔森十大交互设计法则
- 第三章 图片与图文排版篇
- 发刊词
- 1.稳外贸出口退税常见政策要点及问题分析
- Flink监控及调优
- 2.企业内部审计管理架构与审计项目介绍
- 数字化裂变:用户快速裂变的七星剑法
- 3.财务BP价值创造
- 工具对比篇
- 第1章 课程介绍(磨刀不费砍柴工)
- 利润类指标作为考核指标的优缺点
- 服务管理
- 详解版
- 营销优化-精准触达的内容营销
- 服务行业人才选拔与培养实战指南
- 第5章 基础算法之“排序类”
- 6.内部固定资产交易与无形资产的会计处理
- 实战:亿级电商订单系统架构-数据库设计
- SQL与Tableau结合——任务五
- 第4章 案例2:前端必备技能PS网页切图【PS篇】
适合潍坊历木网络科技有限公司的企业培训讲师-内训师
more >推荐名师
陈旎擅长领域:领导力发展
从业背景:云学堂影响力导师 PersonaGLOBALR中国区创始人 《故事的力量》国际版权课中文地区唯一认证导师
推荐名师
邱伟擅长领域:经验萃取
从业背景:“内训师培养”与“组织经验萃取”专家 畅销书《FAST高效课程开发:培训师成长实践手册》作者 《BEST高能经验萃取:将优秀经验转化为绩效成果》作者
适合潍坊历木网络科技有限公司的企业培训系统
more >- 培训模板创建
提升培训项目的创建效率,满足资源筛选、查找、复用需求。促进培训标准化(方案标准化、执行标准化)。
- 人才岗位地图管理
可为不同的岗位类型,设置多层职级及对应的岗位名称,搭建不同岗位类型的晋升体系
- 教学录播系统
互动式在线直播,远隔屏幕都能教学共鸣
- 企业人才培养
人才发展数字化,人才培养个性化,四步构建基于岗位能力的培养模式
- 录播教学系统
线下课堂数字化升级,零门槛沉淀线上知识库
- 人才模型模板库
支持创建能力模型模板,用于其它业务模块进行快速调用;岗位任职资格可通过调用能力模型模板进行胜任力标准创建
- 课程评论管控
支持对课程评论进行搜索,筛选和维护(审核、推荐、删除,以及评论数据导出)。进行舆情控制,展示课程的评论,并且可以审核课程的评论,审核通过的评论,学员才能在课程详情下的评论列表中看到。
- 企业学习平台
分阶段,选知识,配考试,简单三步指派学习。按部门,按员工,按 任务,实时跟踪学习进度,学习项目高效组织,提升企业培训人效
- 保密协议管理
通过法律效应约束学员的学习行为,加强学员学习行为规范,提高学员保密意识。
- 企业信息管理
查看并编辑平台基本信息,包括名称、LOGO、企业简介、地址等。
- 岗位能力模型
帮助企业进行人力资源盘点,明晰目前能力储备与未来要求之间的差距,更加有效地培养人才、组合人才
- 批量调整学分
学分管理功能,查看、调整学员学分。用于线下的奖励学分、违规扣除学分进行在线调整。
企业培训行业案例
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400+
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高科技/互联网
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