适合昆山迈邦信息咨询有限公司的企业培训课程

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  量化绩效3*3（升级版）

  • 在线课
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  和秋叶一起学PPT基础课

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  提升职场工作效率的五大管理工具——8020法则

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  企业转型中的财务价值创造

  • 在线课

• 发刊词
• 第 3 章：我能做出什么贡献
• 概率在其他领域中的应用
• 第三部分：技术评估阶段：售前的工作方法与关键技巧
• 项目规划
• 第16章 表格数据高效录入的秘诀
• 财务函数技巧合集（二）
• 党的百年奋斗的历史经验
• Word-01 Word篇课前导读
• 三：创造机会滋生的土壤
• 5.全寿命周期成本之思维
• 第28章 加油站：JavaScript中对象理解【JS进阶篇】
• PPT实用打印技巧
• 个人效能
• 情绪与压力管理
• 第三阶段 职业进阶 从储备到管理之《团队凝聚力》
• 销售谈判
• 先导课
• 时间管理
• 第7章 CSS 样式表进阶--盒子模型强化布局

• 推荐名师

  
  陈旎

  擅长领域：领导力发展

  从业背景：云学堂影响力导师 PersonaGLOBALR中国区创始人 《故事的力量》国际版权课中文地区唯一认证导师

• 推荐名师

  
  夏冰

  擅长领域：知识管理

  从业背景：在线教育资讯网首席专家 中国企业微课大赛核心专家团导师

• 课件分类管理

  可创建课件/课程的目录，设置目录基本信息，设置目录权限，来控制哪些人能查看目录中的课程，哪些人能分发、维护

• 企业知识库

  搭建、管理、运营企业的整个知识体系，学员可以自由学习，并且学员学习指标可量化、可激励，对于整个企业的学习发展有重大的作用和意义。

• 人才岗位地图管理

  可为不同的岗位类型，设置多层职级及对应的岗位名称，搭建不同岗位类型的晋升体系

• 第三方接入

  支持对接第三方系统、钉钉、企业微信、飞书，为企业提供更灵活便捷的学习平台入口

• 培训课程运营

  帮助企业个性化制定学员端的课程内容界面，高效运营核心课程，同时学员端也可以获得更好地学习体验，增强自主学习意愿

• 企业人才培养

  人才发展数字化，人才培养个性化，四步构建基于岗位能力的培养模式

• 创建企业微课

  可通过“剪辑直播回放”“录制PPT文档”“导入外部微课”创建新微课

• 企业培训效果监督

  数据可视化，支持多维度学习数据的自定义查询，随时随地了解学习动态

• 在线培训考试系统

  试题批量录入，试卷灵活组建。多种防作弊机制，保障考试公平性。试卷高效批阅，成绩智能分析

• 企业智能考试系统

  多达二十多种的考试防作弊机制，保障了每季度管理晋升考核的公平与公正。

• 防挂机设置

  帮助企业通过运营策略有效激励员工开展学习，同时规范学员有效完成学习任务

• 培训学习社区

  融合线上线下活动，场景贯通运营流畅

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

  200+

  57%

• 建筑房地产

  150+

  52%

• 零售

  130+

  66%

• 金融

  100+

  45%

• 餐饮

  70+

  55%

• 教育

  50+

  49%