适合湖南鸿禧信息技术有限公司的企业培训课程

• 

  自我激励与影响他人：方法与策略

  • 在线课
• 

  新政府会计双体系核算制度解读

  • 在线课
• 

  实战销售手册：冠军经验萃取，复制销售人才

  • 在线课
• 

  巧用Excel进行行政人事管理

  • 在线课

• 医患新私域构建及流量转化
• 第8章 MySQL基础
• 大数据起源之初识Hadoop
• 第17章 PC电商设计要点
• 当当书城项目前端准备—Vite +Vue3.2+ TS 实现企业级环境配置（上）
• 区块链实例剖析-Hyperledger Fabric-联盟链翘楚
• 时间管理
• 4.财务转型中BP组织设计规划
• 第五章 图表与表格设计篇
• 1.财务转型中BP价值创造产生
• 超越社交恐惧症，迈出社交跃层第一步
• 定期工作
• 1.IPO审核新变化
• 第5章 脚手架创建项目流程设计和开发
• 第18章 入门到进阶：如何熟练掌握Scala模式匹配
• 4.解决问题的逻辑
• 国企混改的核心程序
• 第5章 文档排版之魂——样式
• 4.精选层上市企业实操经验分享与机会选择
• 渠道招募

• 推荐名师

  
  曾子亮

  擅长领域：销售人员,销售管理

  从业背景：云学堂资深讲师 实战派营销专家、训战合一销售教练 曾担任华为、惠普、施乐三家全球100强营销高管

• 推荐名师

  
  陈思杰

  擅长领域：基层管理者,领导力发展

  从业背景：云学堂资深讲师《卓越经理人-启航》-认证讲师

• 培训题库管理

  创建、编辑试题，分为手工建题和快速建题两种方式。支持单选、多选、判断、填空、问答题、组合题型。完成试题管理和试题审核，是组成试卷并组织考试的重点。

• 员工账号安全

  对企大员工账号做风险控制，包括密码强度限制、用户名长度限制、平台默认密码设置等，

• 培训讲师管理

  应用于企业讲师库资源的沉淀与日常的合理使用。

• OMO培训模式

  过多种学习方式组合，连接线上线下，实现"测、学、 练、考、评”的教学模式

• 培训测评报告

  科学运营测评方法，针对不同评估对象和部门，定制化创建测评方案，进行全方位的岗位人才诊断。

• 在线考试管理

  支持创建和管理考试，可进行考试情况跟踪与统计分析，管理者可单独安排考试任务，也可在课程、项目等应用中使用考试任务来完成考试测验。

• 培训项目管理

  监督、管理下属或子机构的培训项目。以列表的形式呈现了所有的培训项目，展示项目的名称、场景、时间、状态，查看培训总体情况。

• 学习时长管理

  企业可根据自身情况，定义学习动作，平台基于开启情况，计算学习时长及学习人数。

• 人才模型模板库

  支持创建能力模型模板，用于其它业务模块进行快速调用；岗位任职资格可通过调用能力模型模板进行胜任力标准创建

• 创建练习项目

  支持单独安排或为培训和课程创建/管理考试练习，支持练习情况跟踪与试题分析

• 企业培训考试系统

  支持多种题型，智能组卷阅卷，强大的考试配置能力，灵活应对复杂考试场景,搭建测练考一体化系统，以考促学，以练代培

• 考试题库管理

  应用于建立企业自己的试题库，并针对不同的试题进行试题管理、试题库管理。为便捷、高效、科学创建试卷提供有力题库支撑。

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

  200+

  57%

• 建筑房地产

  150+

  52%

• 零售

  130+

  66%

• 金融

  100+

  45%

• 餐饮

  70+

  55%

• 教育

  50+

  49%