适合青岛东洋汽车散热器有限公司的企业培训课程
企业管理培训精品课程
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more >- 章节6:找“钱”之道
- 尿酸高会带来哪些后果
- 章节1
- 公司领导需要做哪些配合
- S05 想看哪里点哪里,快速切换数据结果
- 古希腊的历史
- 3.采购销售合同中的管理风险防范
- 发刊词
- 客户管理
- 第4章 入门到进阶:系统玩转分布式计算框架MapReduce
- 深入grpc的服务注册、负载均衡原理
- 创建演示文稿的技巧
- 第12章 案例9:仿QQ空间留言板案例实战【CSS篇】
- E07 数据计算:高手必会的速算技巧
- 共创措施
- 模块三:精力金字塔之思维与意志
- 产品设计
- 功能解读篇
- 章节1 销售流程
- 【第9章】长文档自动化排版的秘密
适合青岛东洋汽车散热器有限公司的企业培训讲师-内训师
more >推荐名师
桂彪擅长领域:医药行业
从业背景:中国人民大学EMBA(医药行业)课程讲师 医药经济报医药营销板块特约评论员
推荐名师
关苏哲擅长领域:高层管理者,中层管理者
从业背景:云学堂资深讲师 伟事达总裁教练、新零售研修会总裁教练
适合青岛东洋汽车散热器有限公司的企业培训系统
more >- 课程购买和管理
帮助企业便捷采购和管理所需的外部课程
- 企业应用权限
设置平台应用中的功能操作权限,包括培训中心、测练中心、社区管理、讲师管理、人才发展、知识库等应用
- 岗位能力模型
帮助企业进行人力资源盘点,明晰目前能力储备与未来要求之间的差距,更加有效地培养人才、组合人才
- 教育录播系统
完美再现教学现场,回放支持答题、聊天等互动式学习
- 数据权限管理
支持在不同业务模块中设置不同的权限范围,管控不同角色人员在不同业务场景、不同功能中可看到的数据范围,保护数据安全。
- 培训学习方案管理
查看各岗位的学习方案配置情况与跟踪/催促对应员工的学习进度
- 人才测评方案
支持使用“胜任力评估”“人格评估”“通用评估”3种测评工具进行测评方案设计与发布
- 敏感词管理
企业按需建立/维护自己的敏感词库。敏感词一般是指带有敏感政治倾向(或反执政党倾向)、暴力倾向、不健康色彩的词或不文明语,企业也根据自身实际情况,设定一些只适用于本企业的特殊敏感词。
- 员工账号安全
对企大员工账号做风险控制,包括密码强度限制、用户名长度限制、平台默认密码设置等,
- 第三方接入
支持对接第三方系统、钉钉、企业微信、飞书,为企业提供更灵活便捷的学习平台入口
- 岗位能力模型设置
支持能力模型选型设置、能力等级名称设置、能力重要度设置、能力词典库名称设置
- 保密协议管理
通过法律效应约束学员的学习行为,加强学员学习行为规范,提高学员保密意识。
企业培训行业案例
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400+
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高科技/互联网
200+
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