适合南京金达来网络科技有限公司的企业培训课程

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  产品经理电商系统实战，全面掌握前后端设计精髓

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  智慧口才——八面玲珑十二式之顺接不逆接

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  高阶质量改进工具-FMEA详解

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  企业文化建设与造势传播|企业文化

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• 第7章 订单支付与分账（规则引擎自动计算分配比例，执行实时分账）
• 数字化黏客：私域流量经营的六脉神剑
• 实战：亿级电商订单系统-服务及子系统拆分
• AI设计：没审美也能搞定商业设计
• Spark流处理面试三两事
• 管理工作
• WebServer安装和配置讲解
• 销售谈判
• 深度 TS 递进式构建高可维护性，高可扩展分层项目架构（中）
• 概率在其他领域中的应用
• 5.确定预算编制内容体系与方法
• 各部门职业健康安全管理要求及应急预案演练要求
• 模块三、根因探究
• 排班管理系统
• 敏捷学习力
• 第四章 国际化经营策略—业务策略
• 持续性提效“三步法”
• 支持
• 序言
• 选择正确的模型

• 推荐名师

  
  黄晓君

  擅长领域：职场技能

  从业背景：上海交通大学海外教育学院模拟学习高级顾问 Play/Learn/Apply培训设计协会认证讲师

• 推荐名师

  
  李宪磊

  擅长领域：职场技能

  从业背景：微软MOS大师级专家认证 上海培训行业协会STA会员 人力资源管理师、高级经济师

• 在线学习社区

  打造社交化学习社群，构建企业知识生态圈

• 批量调整学分

  学分管理功能，查看、调整学员学分。用于线下的奖励学分、违规扣除学分进行在线调整。

• 员工学习报告

  智能提炼关键指标数据，一键生成数据报告，及时掌握企业学习效果

• 培训社区运营

  满足从话题运营维度，关联培训项目有更多落地路径，并将前台、后台话题运维能力有机结合。

• 创建培训项目

  进行培训项目的创建、设计、开展与管理；支持自由创建“线上任务”“线下任务”“互动任务”等培训任务

• 学员登录安全

  包括多设备登录控制、登录失败后锁定账号、强制绑定手机号、邮箱等。

• 企业培训效果监督

  数据可视化，支持多维度学习数据的自定义查询，随时随地了解学习动态

• 学习时长管理

  企业可根据自身情况，定义学习动作，平台基于开启情况，计算学习时长及学习人数。

• 培训课程运营

  帮助企业个性化制定学员端的课程内容界面，高效运营核心课程，同时学员端也可以获得更好地学习体验，增强自主学习意愿

• 学习地图

  帮助企业快速建立岗位晋升体系，搭建岗位晋升通道、建立岗位学习地图，配置学习成长项目，设置考核认证项目。

• 企业教学工具

  高还原线下课堂场景，支持分组讨论、角色扮演、举手、点名、随堂测、多种功能，教学效果有保障

• 学习数据分析

  从个人到部门、从资源到项目、从学习到运营，对数据进行多维度智能分析，提供针对性优化建议

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

  200+

  57%

• 建筑房地产

  150+

  52%

• 零售

  130+

  66%

• 金融

  100+

  45%

• 餐饮

  70+

  55%

• 教育

  50+

  49%