适合济南市辛甸实业公司的企业培训课程
企业管理培训精品课程
more >培训课程参考
more >- 发刊词
- 第二部分 区块链发展现状
- 第15章 产品经理求职指南
- 目标管理概述
- 企业私域流量营销思维升级
- 用户经营的加速器--会员制
- 第17章 部署 以及 CI/CD
- 章节1 销售流程
- 5.证监会IPO审核中重点关注的财务会计问题
- 模块四、严抓作业安全,推动人人讲安全
- 数字化学习内容建设
- 入门到进阶:玩转Webapck打包构建
- 4.企业经营常见财务预警指标
- 第五部分:财务数字化的落地实践
- 模块一 数字化企业大学顶层规划-第二课 数字化企业学习中心的顶层设计
- 第6章 CSS 样式表--页面美化必备技术
- 时间管理
- 社群认知篇
- 情绪与压力管理
- “重度垂直+”:深耕细分市场,升级运营体系
适合济南市辛甸实业公司的企业培训讲师-内训师
more >适合济南市辛甸实业公司的企业培训系统
more >- 培训模板创建
提升培训项目的创建效率,满足资源筛选、查找、复用需求。促进培训标准化(方案标准化、执行标准化)。
- 第三方应用对接
支持对接钉钉、企业微信、飞书等第三方平台
- 培训专家管理
用于管理和运营社区中的专家,把讲师或者普通员工设置为社区专家,打造社区的专家体系,协助社区问答的运营。支持客户【社区运营管理员】自定义。
- 企业教学工具
高还原线下课堂场景,支持分组讨论、角色扮演、举手、点名、随堂测、多种功能,教学效果有保障
- 岗位能力模型
帮助企业进行人力资源盘点,明晰目前能力储备与未来要求之间的差距,更加有效地培养人才、组合人才
- 数据权限管理
支持在不同业务模块中设置不同的权限范围,管控不同角色人员在不同业务场景、不同功能中可看到的数据范围,保护数据安全。
- 在线学习培训计划
我们通过学习计划定时催促、定时发布智能便捷的下发方式,一定程度上减少了项目派发、跟踪的学习成本。
- 人才能力模型
企业基于自身企业文化和发展规划定义关键岗位能力要求,系统化构建人才标准。
- 企业直播平台
为企业提供从课程的生产(直播)→课程的传播&实时互动→课程的二次生产复用(形成微课)的一体化直播培训新模式
- 课件分类管理
可创建课件/课程的目录,设置目录基本信息,设置目录权限,来控制哪些人能查看目录中的课程,哪些人能分发、维护
- 会议录播软件
及时发起,预约模式,会中也可一键邀请电脑、手机、Pad,随时随地,无缝沟通
- 学习时长管理
企业可根据自身情况,定义学习动作,平台基于开启情况,计算学习时长及学习人数。
企业培训行业案例
more >制造业
400+
63%
高科技/互联网
200+
57%
建筑房地产
150+
52%
零售
130+
66%
金融
100+
45%
餐饮
70+
55%
教育
50+
49%