适合广州小橘猫科技有限公司的企业培训课程

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  管理协作之跨部门项目协作

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  《结构学习力-透过结构看高效学习》

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  投资银行完整课程：市场与投资

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  中国共产党早期历史：开天辟地 星火燎原 中流砥柱

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• 第十一章
• 《微观市场分析及短拜访》总论
• 2.财务报表分析精读（财报分析三步法）
• 商业战略：聚焦企业内部
• 【第10章】表格数据的排序与筛选
• 第9章 项目整体搭建
• 公司销售部门需要准备哪些资料
• 自回归条件异方差模型（ARCH）
• 模块四 知人善用，学会用人
• 第27章 前端监控平台之数据可视化开发
• 模块三 建立团队信任的基石
• 6.财务业绩与利润真伪背后的关键指标
• 客诉管理机制全剖析
• 模块五 绩效管理
• Go并发编程和工程管理
• 第四章：销售人员教练
• 新能源汽车产品专利申请、认证、产品验证机设计变更
• 用户、商品服务重构
• 快速上手，驯服AI替你打工
• 综合项目：电商数据仓库之商品订单数仓

• 推荐名师

  
  荆瑞

  擅长领域：知识管理,经验萃取,课程开发,学习地图

  从业背景：暨南大学应用心理学硕士 AACTP国际注册认证讲师 柯氏四级培训效果评估师 《结构性思维》认证讲师

• 推荐名师

  
  陈思杰

  擅长领域：基层管理者,领导力发展

  从业背景：云学堂资深讲师《卓越经理人-启航》-认证讲师

• 学习活跃统计

  可查看和导出企业整体/各部门的整体活跃情况，含活跃人数、活跃时长数据

• 企业教学工具

  高还原线下课堂场景，支持分组讨论、角色扮演、举手、点名、随堂测、多种功能，教学效果有保障

• 人才能力模型

  企业基于自身企业文化和发展规划定义关键岗位能力要求，系统化构建人才标准。

• 培训课件管理

  支持上传课程并进行统一管理，可查看已发布课程的基础信息、学习详情、学习数据

• 企业直播平台

  为企业提供从课程的生产（直播）→课程的传播&实时互动→课程的二次生产复用（形成微课）的一体化直播培训新模式

• 企业知识库管理

  萃取企业知识、沉淀员工经验、搭建知识体系，助力员工能力成长

• OMO培训模式

  过多种学习方式组合，连接线上线下，实现"测、学、 练、考、评”的教学模式

• 学习数据分析

  从个人到部门、从资源到项目、从学习到运营，对数据进行多维度智能分析，提供针对性优化建议

• 企业知识库

  搭建、管理、运营企业的整个知识体系，学员可以自由学习，并且学员学习指标可量化、可激励，对于整个企业的学习发展有重大的作用和意义。

• 企业智能考试系统

  多达二十多种的考试防作弊机制，保障了每季度管理晋升考核的公平与公正。

• 课件分类管理

  可创建课件/课程的目录，设置目录基本信息，设置目录权限，来控制哪些人能查看目录中的课程，哪些人能分发、维护

• 企业人才培养

  人才发展数字化，人才培养个性化，四步构建基于岗位能力的培养模式

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

  200+

  57%

• 建筑房地产

  150+

  52%

• 零售

  130+

  66%

• 金融

  100+

  45%

• 餐饮

  70+

  55%

• 教育

  50+

  49%