适合东莞科乐波电子有限公司的企业培训课程

• 

  腰部三板斧：懂战略　搭班子　做导演

  • 在线课
• 

  应收账款的管理和催缴技巧

  • 在线课
• 

  大额保单营销实务

  • 在线课
• 

  OMO-《立体营销新打法》

• 情绪管理
• 基础篇：提升思考水平的底层能力
• 区块链的变革潜力
• 产品思维
• 4.从《政处罚法》修订看业务流程中构建证据链的维权
• 生产制作系统
• 自回归条件异方差模型（ARCH）
• 个人效能
• 向前一步的行动者
• 从豫园商城斥资揽入星野旅游资产看企业如何并购海外资
• 数字化创新能力——《客户全生命周期价值管理》
• 信息架构为什么这么重要
• 渐变设计入门
• 经典ClickHouse整合Flink编程：整合F
• 私域战术布局与目标拆解
• 经济增加值（EVA）
• Spark SQL概述
• 提升工作绩效：时间管理与4B创新方法
• 第22章 进阶实战：基于Akka编程模型实战通信项目
• 第29章 加油站：javascript中面向对象【JS进阶篇】

• 推荐名师

  
  胡刚

  擅长领域：基层管理者

  从业背景：专注沟通领域研究十余年 独家设计4A沟通循环模型

• 推荐名师

  
  高上

  擅长领域：生产制造行业

  从业背景：SCMP（供应链管理专家）授权讲师 CPIM生产及库存管理专业人士认证 4D®领导力认证导师 CTT企业效能教练认证讲师 DISC测评顾问指导师

• 绚星会议

  支持1080P高清、美颜，根据发言自动切换，也可选定视频降噪处理，弱网优化，弱网下也能保证流畅的语音

• 创建企业直播

  创建和管理直播，提供课件上传、随堂练习、回放、聊天管理等多样化直播工具用以提高直播效率；

• 企业在线学习平台

  多种课程元素自由组合、满足多样的学习场景，支持人性化的规则配置，让在线学习更加高效、灵活

• 员工评论管理

  对平台的评论，如知识、帖子、问答、时刻等模块的评论/答复，进行最高权限的管理。可屏蔽不符合企业规范的评论，对发表不当言论的员工进行禁言处理。

• 课程评论管理

  进行舆情控制，展示课程的评论，并且可以审核课程的评论，审核通过的评论，学员才能在课程详情下的评论列表中看到。

• 在线培训考试系统

  试题批量录入，试卷灵活组建。多种防作弊机制，保障考试公平性。试卷高效批阅，成绩智能分析

• 在线学习培训计划

  我们通过学习计划定时催促、定时发布智能便捷的下发方式，一定程度上减少了项目派发、跟踪的学习成本。

• 员工账号安全

  对企大员工账号做风险控制，包括密码强度限制、用户名长度限制、平台默认密码设置等，

• 保密协议管理

  通过法律效应约束学员的学习行为，加强学员学习行为规范，提高学员保密意识。

• 试卷批阅管理

  以考代培，应用于员工学习效果评估，通过考试情况分析反馈，进而巩固培训效果，优化后续项目。

• 培训专家管理

  用于管理和运营社区中的专家，把讲师或者普通员工设置为社区专家，打造社区的专家体系，协助社区问答的运营。支持客户【社区运营管理员】自定义。

• OMO培训

  通过多种学习方式组合，满足员工培训场景化、游戏化，并支持线上、 线下完整的学习路径

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

  200+

  57%

• 建筑房地产

  150+

  52%

• 零售

  130+

  66%

• 金融

  100+

  45%

• 餐饮

  70+

  55%

• 教育

  50+

  49%