适合华数通信（深圳）有限公司的企业培训课程

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  成就一生的首要能力：高效沟通

  • 在线课
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  OMO-《群英慧萃——组织经验萃取》
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  智能驾驶产品与市场分析系列课程

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  透过结构看销售技巧--从优秀销售员到卓越销售精英

  • 在线课

• 章节2 中级招聘
• 建立威信
• 介绍
• 质量管理系列-质量工程师基础
• 第一阶段 职业转型 从校园到职场之《时间管理法》
• 做对事--取得关键人的支持和信任
• 了解自我和他人
• 新能源汽车的特点及设计开发流程
• 掌握区块链商业的主要特征
• ClickHouse核心引擎分析：各家族核心引擎使
• 6.对接绩效
• 1.经营决策与营运资金关键财务指标
• 模块七：组织干预
• 采购四级降本：技术降本
• 三、建规则：创新五律三戒三条
• 绩效评价
• 发言稿：正式场合也能轻松地说，四步发言法快速搞定！
• 发刊词:学习区块链技术，打好数字化“地基”
• 时间管理
• 第2章 初识Hadoop

• 推荐名师

  
  徐凌云

  擅长领域：战略解码与执行

  从业背景：“赢家”沙盘学院创始人 战略与经营管理专家、销售实战资深专家 清华大学管理创新研究中心讲师、深圳市“双创”导师

• 推荐名师

  
  高晨云

  擅长领域：职场技能

  从业背景：全职独立自由讲师 原创务实型实力派导师 专注于中高层管理技能提升 首创参与体验情境教练式培训

• 培训数据分析

  抽丝剥茧，直观呈现各项学习与运营指标，实时调整学习与运营策略

• 远程会议系统

  功能强大全面 ，高效沟通协作，如临现场

• 创建培训项目

  进行培训项目的创建、设计、开展与管理；支持自由创建“线上任务”“线下任务”“互动任务”等培训任务

• 企业员工OMO培训

  混合式培训功能很强大，我们通过线上线下相结合的方式，满足员工培训的场景化、游戏化、碎片化，并提供了完整学习路径的功能。

• 企业岗位体系

  对企业岗位簇、岗位、职级进行统一管理，根据企业需求创建岗位簇，在每个岗位簇下创建岗位，支持对每个岗位进行职级划分。

• 培训学习社区

  融合线上线下活动，场景贯通运营流畅

• 人才能力模型

  企业基于自身企业文化和发展规划定义关键岗位能力要求，系统化构建人才标准。

• 岗位能力模型设置

  支持能力模型选型设置、能力等级名称设置、能力重要度设置、能力词典库名称设置

• 创建练习项目

  支持单独安排或为培训和课程创建/管理考试练习，支持练习情况跟踪与试题分析

• 学习时长管理

  企业可根据自身情况，定义学习动作，平台基于开启情况，计算学习时长及学习人数。

• 企业学习平台

  分阶段，选知识，配考试，简单三步指派学习。按部门，按员工，按 任务，实时跟踪学习进度，学习项目高效组织，提升企业培训人效

• 培训社区运营

  满足从话题运营维度，关联培训项目有更多落地路径，并将前台、后台话题运维能力有机结合。

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

  200+

  57%

• 建筑房地产

  150+

  52%

• 零售

  130+

  66%

• 金融

  100+

  45%

• 餐饮

  70+

  55%

• 教育

  50+

  49%