适合当乐(北京)无线技术有限公司的企业培训课程
企业管理培训精品课程
more >培训课程参考
more >- 线下篇
- 模块三:设定目标
- Flink监控及调优
- Php框架TP5,Lavaral Yii2.0 环境配置
- 第11章 DOM--HTML 一棵树的表达
- 环境标志审核要点(管理要求篇)
- 加密货币背后的原理
- ClickHouse核心引擎分析:各家族核心引擎使
- 术语和定义
- 3.资产质量分析与偿债能力分析
- 股票期权税会差异协调管理
- 商标“一女二嫁”,我们该如何应对
- 5.业绩增长评价中与的权益净利率(ROE)背后关键
- 党的百年奋斗的历史经验
- 高效会议五步走
- 演讲从未结束:案例篇
- 合同形式的选择和效力
- 思维精力—保持专注和乐观,高效活在当下
- 业务夯实渐入佳境
- 争议的解决
适合当乐(北京)无线技术有限公司的企业培训讲师-内训师
more >推荐名师
TonyHuang擅长领域:职场技能
从业背景:上海交通大学海外教育学院模拟学习高级顾问 Play/Learn/Apply培训设计协会认证讲师
推荐名师
关苏哲擅长领域:高层管理者,中层管理者
从业背景:云学堂资深讲师 伟事达总裁教练、新零售研修会总裁教练
适合当乐(北京)无线技术有限公司的企业培训系统
more >- 企业学习社区
支持短视频、微课、动态、图文、转载、问答、文章等形式多样的内容,让员工自由展示才华激发创作动力
- 在线学习社区
打造社交化学习社群,构建企业知识生态圈
- 企业学习平台
分阶段,选知识,配考试,简单三步指派学习。按部门,按员工,按 任务,实时跟踪学习进度,学习项目高效组织,提升企业培训人效
- 企业人才培养
人才发展数字化,人才培养个性化,四步构建基于岗位能力的培养模式
- 创建企业微课
可通过“剪辑直播回放”“录制PPT文档”“导入外部微课”创建新微课
- 课程评论管控
支持对课程评论进行搜索,筛选和维护(审核、推荐、删除,以及评论数据导出)。进行舆情控制,展示课程的评论,并且可以审核课程的评论,审核通过的评论,学员才能在课程详情下的评论列表中看到。
- 会议录播软件
及时发起,预约模式,会中也可一键邀请电脑、手机、Pad,随时随地,无缝沟通
- 岗位能力模型设置
支持能力模型选型设置、能力等级名称设置、能力重要度设置、能力词典库名称设置
- 企业岗位体系
对企业岗位簇、岗位、职级进行统一管理,根据企业需求创建岗位簇,在每个岗位簇下创建岗位,支持对每个岗位进行职级划分。
- 培训员工账号
平台管理员可对账号进行统一管理,查询平台员工信息,管理平台员工账号,包括创建、导入学员账号、变更账号状态、邀请新员工加入等。
- 在线课堂管理
课程体系搭建与课程内容上传
- 创建练习项目
支持单独安排或为培训和课程创建/管理考试练习,支持练习情况跟踪与试题分析
企业培训行业案例
more >制造业
400+
63%
高科技/互联网
200+
57%
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