适合深圳市巨邦房地产开发有限公司的企业培训课程

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  4S店车间主管必修课

  • 在线课
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  训练营-《聚势行动学习》
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  高颜值视觉笔记，画出你的职场答案

  • 在线课
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  客户体验之旅

  • 在线课

• 自动驾驶场景仿真标准法规现状
• 3.稳外贸出口退税特殊业务政策要点及风险分析
• 咨询服务：合并和收购
• 投资银行 课程介绍
• 物业行业5S管理
• 模块九 职场人际沟通协作
• 项目管理-管理变革案例
• 5.跨部门沟通环境与结构化的语言表达技巧
• 行政人事管理-函数在员工考勤管理中的应用
• 章节2
• Loadrunner性能测试与面试
• 职场沟通礼仪
• JMeter性能测试
• 打造精力管理训练系统持续精进提升
• 五、项目收尾过程
• 先导篇
• 第6章 脚手架项目和组件初始化开发
• 第9章 MySQL进阶
• 第一章 海外经营管理概述—经营特征
• 未经许可使用他人商标，应当注意的合理边界

• 推荐名师

  
  金利坤

  擅长领域：中层管理者,基层管理者,领导力发展

  从业背景：曾任上海世博会信息通信管运营总经理、阳狮集团项目部总监等，拥有20年以上团队管理经验，10年以上大型项目管理经验，企业人才培养咨询专家、领导力课程讲师。

• 推荐名师

  
  武宝权

  擅长领域：销售人员

  从业背景：人力资源管理硕士，资深管理顾问

• OJT带教培训

  掌握和熟悉员工工作、技能情况，通过多种学习方式灵活组合，制定有效的培养方案

• 防挂机设置

  帮助企业通过运营策略有效激励员工开展学习，同时规范学员有效完成学习任务

• 第三方接入

  支持对接第三方系统、钉钉、企业微信、飞书，为企业提供更灵活便捷的学习平台入口

• 学习效果监督

  数据大屏，展示各项学习数据，全员观看，营造企业学习氛围，塑造企业学习文化

• 企业员工OMO培训

  混合式培训功能很强大，我们通过线上线下相结合的方式，满足员工培训的场景化、游戏化、碎片化，并提供了完整学习路径的功能。

• 人才模型模板库

  支持创建能力模型模板，用于其它业务模块进行快速调用；岗位任职资格可通过调用能力模型模板进行胜任力标准创建

• 学习时长管理

  企业可根据自身情况，定义学习动作，平台基于开启情况，计算学习时长及学习人数。

• 学员社区管理

  可为社区首页（PC端&手机端）进行个性化装修，支持二维码分享；用于社区管理基础的设置，保证社区日常的管理和运作

• 培训讲师管理

  应用于企业讲师库资源的沉淀与日常的合理使用。

• 员工账号安全

  对企大员工账号做风险控制，包括密码强度限制、用户名长度限制、平台默认密码设置等，

• 试卷管理

  应由于建立企业自己的试卷库，并针对不同的试题进行试卷管理、试卷库管理。配合题库快捷高效完成试卷创建，提升考试工作推进效率。

• 企业培训效果监督

  数据可视化，支持多维度学习数据的自定义查询，随时随地了解学习动态

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

  200+

  57%

• 建筑房地产

  150+

  52%

• 零售

  130+

  66%

• 金融

  100+

  45%

• 餐饮

  70+

  55%

• 教育

  50+

  49%