适合太原市三诺制盖有限公司的企业培训课程

• 

  集成产品开发IPD：让产品研发实现商业成功

  • 在线课
• 

  从时间管理到精力管理

  • 在线课
• 

  职业病防治

  • 在线课
• 

  企业全栈新媒体运营

  • 在线课

• 产品增长
• MS008
• 基础Python语法
• 逻辑设计篇
• 二、实操篇
• 第7章 进阶实战：轻松搞定Hadoop分布式集群环境
• 团队管理
• 市场营销：设计高效营销组合
• 模块三：设定目标
• 营销技巧篇——活客
• 第9章 代金券管理与发放（避免超售发放代金券，并且实用实销）
• 孩子学习好，情绪很重要
• 基础任务
• 客户关系管理
• 模块二：项目启动过程
• 第5部分 职场沟通的误区 -- “结果”最重要！
• 第一章 国际化经营战略—战略概述
• 第五章 仲裁监督
• 身心多困扰，内外皆有因
• 第二模块 让你脱颖而出的工作汇报

• 推荐名师

  
  黄晓君

  擅长领域：职场技能

  从业背景：上海交通大学海外教育学院模拟学习高级顾问 Play/Learn/Apply培训设计协会认证讲师

• 推荐名师

  
  高晨云

  擅长领域：职场技能

  从业背景：全职独立自由讲师 原创务实型实力派导师 专注于中高层管理技能提升 首创参与体验情境教练式培训

• 会议录播软件

  及时发起，预约模式，会中也可一键邀请电脑、手机、Pad，随时随地，无缝沟通

• OMO培训

  通过多种学习方式组合，满足员工培训场景化、游戏化，并支持线上、 线下完整的学习路径

• 培训学习社区

  融合线上线下活动，场景贯通运营流畅

• 考试题库管理

  应用于建立企业自己的试题库，并针对不同的试题进行试题管理、试题库管理。为便捷、高效、科学创建试卷提供有力题库支撑。

• 员工账号安全

  对企大员工账号做风险控制，包括密码强度限制、用户名长度限制、平台默认密码设置等，

• 人才能力模型

  企业基于自身企业文化和发展规划定义关键岗位能力要求，系统化构建人才标准。

• OJT带教培训

  掌握和熟悉员工工作、技能情况，通过多种学习方式灵活组合，制定有效的培养方案

• 培训题库管理

  创建、编辑试题，分为手工建题和快速建题两种方式。支持单选、多选、判断、填空、问答题、组合题型。完成试题管理和试题审核，是组成试卷并组织考试的重点。

• 人才岗位地图管理

  可为不同的岗位类型，设置多层职级及对应的岗位名称，搭建不同岗位类型的晋升体系

• 企业学习社区

  支持短视频、微课、动态、图文、转载、问答、文章等形式多样的内容，让员工自由展示才华激发创作动力

• 企业智能考试系统

  多达二十多种的考试防作弊机制，保障了每季度管理晋升考核的公平与公正。

• 学习效果监督

  数据大屏，展示各项学习数据，全员观看，营造企业学习氛围，塑造企业学习文化

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

  200+

  57%

• 建筑房地产

  150+

  52%

• 零售

  130+

  66%

• 金融

  100+

  45%

• 餐饮

  70+

  55%

• 教育

  50+

  49%