适合深圳市宬威科技有限公司的企业培训课程

• 

  一目了然，图表让数据不再枯燥

  • 在线课
• 

  “企业规章制度、员工手册”合规系列

  • 在线课
• 

  职场PPT速战法

  • 在线课
• 

  智慧口才——八面玲珑十二式之问好不问坏

  • 在线课

• 2.2022被否案例解析
• 章节2：食材的挑选及鉴别
• 3.内控评价核心指标
• 数字化领导力的衡量和提升
• 第八章
• 新增量下的医药电商渠道选择
• 实时数仓-Paimon(数据湖)高级进阶
• 7.附有销售退回条款和附有质量保证条款的销售
• 打造高信任度的人设 IP 体系
• 章节2：Power Query数据清洗整理
• 教授式销售
• 第四部分 区块链的未来
• 章节1
• 如何裁减不合适的员工？—— 用好试用期和不
• 可视化实战
• 其他类型的聚类
• 谈判技巧：做足准备
• 6.现场工作与报告发布
• 咨询服务：重组
• 团队决策：团队方向稳定器

• 推荐名师

  
  路江涌

  擅长领域：战略决策与规划

  从业背景：云学堂资深讲师 现任北京大学光华管理学院组织与战略管理系教授 国家自然科学基金杰出青年获得者和教育部长江学者特聘教授

• 推荐名师

  
  武宝权

  擅长领域：销售人员

  从业背景：人力资源管理硕士，资深管理顾问

• 人才能力模型

  企业基于自身企业文化和发展规划定义关键岗位能力要求，系统化构建人才标准。

• OJT带教培训

  掌握和熟悉员工工作、技能情况，通过多种学习方式灵活组合，制定有效的培养方案

• 培训题库管理

  创建、编辑试题，分为手工建题和快速建题两种方式。支持单选、多选、判断、填空、问答题、组合题型。完成试题管理和试题审核，是组成试卷并组织考试的重点。

• 企业员工OMO培训

  混合式培训功能很强大，我们通过线上线下相结合的方式，满足员工培训的场景化、游戏化、碎片化，并提供了完整学习路径的功能。

• 培训测评报告

  科学运营测评方法，针对不同评估对象和部门，定制化创建测评方案，进行全方位的岗位人才诊断。

• 员工学习报告

  智能提炼关键指标数据，一键生成数据报告，及时掌握企业学习效果

• 在线课堂管理

  课程体系搭建与课程内容上传

• OMO培训

  通过多种学习方式组合，满足员工培训场景化、游戏化，并支持线上、 线下完整的学习路径

• 企业信息管理

  查看并编辑平台基本信息，包括名称、LOGO、企业简介、地址等。

• 学习地图

  帮助企业快速建立岗位晋升体系，搭建岗位晋升通道、建立岗位学习地图，配置学习成长项目，设置考核认证项目。

• 人才岗位地图管理

  可为不同的岗位类型，设置多层职级及对应的岗位名称，搭建不同岗位类型的晋升体系

• 绚星会议

  支持1080P高清、美颜，根据发言自动切换，也可选定视频降噪处理，弱网优化，弱网下也能保证流畅的语音

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

  200+

  57%

• 建筑房地产

  150+

  52%

• 零售

  130+

  66%

• 金融

  100+

  45%

• 餐饮

  70+

  55%

• 教育

  50+

  49%