适合成都百讯达科技有限公司的企业培训课程
企业管理培训精品课程
more >培训课程参考
more >- 团队管理
- AI新媒体文案:1分钟小白也能写爆款
- 数字管理模式的创新支撑、新流程、新机制
- E02 数据输入:这样更轻松高效
- 投资银行追求的策略
- 术语、组织环境与领导作用
- 第二模块:按需选才
- 服务行业发展的黄金新路径
- 什么是真正科学的预防医学
- 创意排版:如何让你的图表,动画更有魅力?
- 第八章 文档安全与批注修订技巧
- 第1章 文档排版之本——页面布局设置
- 目标体系
- 存储例程
- 故事与语言
- 项目规划:成本
- 第一章 刷新与老板关系认知
- 1.新会计准则对企业盈余管理的影响
- 正确地销售策略
- 规律发现-数字化转型的七步标准化流程
适合成都百讯达科技有限公司的企业培训讲师-内训师
more >推荐名师
张峰擅长领域:行动学习
从业背景:实战派问题解决专家 行动学习3.0创始人 广东省企业培训研究会常务理事 西北工业大学EMBA
推荐名师
黄晓君擅长领域:职场技能
从业背景:上海交通大学海外教育学院模拟学习高级顾问 Play/Learn/Apply培训设计协会认证讲师
适合成都百讯达科技有限公司的企业培训系统
more >- 学习数据分析
从个人到部门、从资源到项目、从学习到运营,对数据进行多维度智能分析,提供针对性优化建议
- OJT培训
通过讲师/面授课/考勤/评价/考试等功能,适配企业多样线下培 训场景,为企业提供全流程化项目设计
- 培训课件管理
支持上传课程并进行统一管理,可查看已发布课程的基础信息、学习详情、学习数据
- 岗位能力模型
帮助企业进行人力资源盘点,明晰目前能力储备与未来要求之间的差距,更加有效地培养人才、组合人才
- 企业教学工具
高还原线下课堂场景,支持分组讨论、角色扮演、举手、点名、随堂测、多种功能,教学效果有保障
- OMO培训模式
过多种学习方式组合,连接线上线下,实现"测、学、 练、考、评”的教学模式
- 创建培训项目
进行培训项目的创建、设计、开展与管理;支持自由创建“线上任务”“线下任务”“互动任务”等培训任务
- 在线课程管理
帮助企业建立完善且各部门/用户组间权责分明的课程体系,确保课程信息的安全性
- 企业在线学习平台
多种课程元素自由组合、满足多样的学习场景,支持人性化的规则配置,让在线学习更加高效、灵活
- 学习效果监督
数据大屏,展示各项学习数据,全员观看,营造企业学习氛围,塑造企业学习文化
- 企业知识库
搭建、管理、运营企业的整个知识体系,学员可以自由学习,并且学员学习指标可量化、可激励,对于整个企业的学习发展有重大的作用和意义。
- 在线课堂管理
课程体系搭建与课程内容上传
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