适合深圳市环亚伟业科技有限公司的企业培训课程

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  大客户销售实战策略与技巧：掌握销售“九字真经”

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  智慧口才——八面玲珑十二式之说正不说反

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  AI营销文案： AI文案加速器，打开你的营销思路

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  500强都在用的沟通术

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• 招聘计划
• 招聘启事：如何写出一份优秀候选人都无法抗拒的招聘启
• 2.预算模板设计中必学模型
• 学习SQL的第一步
• 2.全面预算实施的环境保障
• CentOs 的安装
• 模块六：规划行动
• yapi文档管理、gorm详解
• 4.企业风险评估与风险导向型的内部审计
• 大数据起源之初识Hadoop
• 新技术及未来趋势+国际网络安全法规与合规
• 图像修饰——【修图】
• 服务行业人才选拔与培养实战指南
• 章节3
• 职业素养篇
• 2.第一步 自主经营体系（自主经营组织划分）
• 认知提升阶段：数智商业-数字化转型
• 综合项目：电商数据仓库之用户行为数仓
• 中小型生产企业成本计算方法 中
• 实战：告别陋习，提高效率，早点下班

• 推荐名师

  
  周锦弘

  擅长领域：内训师培养

  从业背景：TTT整体解决方案 项目总监 首届华人讲师大赛 辅导专家 美国认证协会ACI 国际培训师

• 推荐名师

  
  高晨云

  擅长领域：职场技能

  从业背景：全职独立自由讲师 原创务实型实力派导师 专注于中高层管理技能提升 首创参与体验情境教练式培训

• 人才岗位地图管理

  可为不同的岗位类型，设置多层职级及对应的岗位名称，搭建不同岗位类型的晋升体系

• OMO培训模式

  过多种学习方式组合，连接线上线下，实现"测、学、 练、考、评”的教学模式

• 录播教学系统

  线下课堂数字化升级，零门槛沉淀线上知识库

• 学习地图

  帮助企业快速建立岗位晋升体系，搭建岗位晋升通道、建立岗位学习地图，配置学习成长项目，设置考核认证项目。

• 人才模型模板库

  支持创建能力模型模板，用于其它业务模块进行快速调用；岗位任职资格可通过调用能力模型模板进行胜任力标准创建

• OJT带教培训

  掌握和熟悉员工工作、技能情况，通过多种学习方式灵活组合，制定有效的培养方案

• 企业培训效果监督

  数据可视化，支持多维度学习数据的自定义查询，随时随地了解学习动态

• 课程评论管理

  进行舆情控制，展示课程的评论，并且可以审核课程的评论，审核通过的评论，学员才能在课程详情下的评论列表中看到。

• 员工账号安全

  对企大员工账号做风险控制，包括密码强度限制、用户名长度限制、平台默认密码设置等，

• 考试题库管理

  应用于建立企业自己的试题库，并针对不同的试题进行试题管理、试题库管理。为便捷、高效、科学创建试卷提供有力题库支撑。

• 培训专家管理

  用于管理和运营社区中的专家，把讲师或者普通员工设置为社区专家，打造社区的专家体系，协助社区问答的运营。支持客户【社区运营管理员】自定义。

• 企业培训考试系统

  支持多种题型，智能组卷阅卷，强大的考试配置能力，灵活应对复杂考试场景,搭建测练考一体化系统，以考促学，以练代培

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

  200+

  57%

• 建筑房地产

  150+

  52%

• 零售

  130+

  66%

• 金融

  100+

  45%

• 餐饮

  70+

  55%

• 教育

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  49%