适合北京港泉科技有限公司的企业培训课程
企业管理培训精品课程
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培训课程参考
more >- 章节4：“领”导团队
- 发刊词
- 实战：亿级电商订单系统-整体技术架构设计
- 员工意识的培养及各部门的环境管理要求
- 确定目标客户
- 5.审计实施阶段
- 破产管理人的职责与权利
- 第1章 认知篇：带你走进前端的世界
- 第22章 进阶实战：基于Akka编程模型实战通信项目
- 2.合同订立的税务风险防范及控税技巧
- 6.第五步 配套机制保障（自营体的配套机制）
- 建立杠杆收购模型
- 搞定文档排版，先搞清楚文本和段落格式
- 3.采购销售合同中的管理风险防范
- 【视频号基础操作篇】
- 基础管理才智
- 区块链实例剖析-区块链技术和数字货币的源头-比特币
- 性格密码：识人识己 育人用人
- 分布式日志收集框架Flume
- 第二章 构建立体化客户关系
适合北京港泉科技有限公司的企业培训讲师-内训师
more >推荐名师
夏冰
擅长领域：知识管理
从业背景：在线教育资讯网首席专家 中国企业微课大赛核心专家团导师
推荐名师
金利坤
擅长领域：中层管理者,基层管理者,领导力发展
从业背景：曾任上海世博会信息通信管运营总经理、阳狮集团项目部总监等，拥有20年以上团队管理经验，10年以上大型项目管理经验，企业人才培养咨询专家、领导力课程讲师。
适合北京港泉科技有限公司的企业培训系统
more >- 防挂机设置
帮助企业通过运营策略有效激励员工开展学习，同时规范学员有效完成学习任务
- 学习活跃统计
可查看和导出企业整体/各部门的整体活跃情况，含活跃人数、活跃时长数据
- 员工学习报告
智能提炼关键指标数据，一键生成数据报告，及时掌握企业学习效果
- 在线课堂管理
课程体系搭建与课程内容上传
- OJT培训
通过讲师／面授课／考勤／评价／考试等功能，适配企业多样线下培 训场景,为企业提供全流程化项目设计
- 在线学习社区
打造社交化学习社群，构建企业知识生态圈
- 人才能力模型
企业基于自身企业文化和发展规划定义关键岗位能力要求，系统化构建人才标准。
- 账号安全管理
修改密码，绑定个人手机号、个人邮箱。为学习平台提供的一系列安全功能措施，用于提高平台网站安全级别。
- 企业信息管理
查看并编辑平台基本信息，包括名称、LOGO、企业简介、地址等。
- 课件分类管理
可创建课件/课程的目录，设置目录基本信息，设置目录权限，来控制哪些人能查看目录中的课程，哪些人能分发、维护
- 远程会议系统
功能强大全面 ，高效沟通协作，如临现场
- 学习效果监督
数据大屏，展示各项学习数据，全员观看，营造企业学习氛围，塑造企业学习文化
企业培训行业案例
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高科技/互联网
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