适合上海中轶印务科技有限公司的企业培训课程

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  《劳动人事争议仲裁办案规则》释义

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  卓越的客户服务：终极指南

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  高效拜访模型——三度沟通：建立信任的阶梯式策略

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  公务礼仪之享用酒水

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• 用户、商品服务重构
• 2.经营风险导向的内部控制
• Vue 构建超好用CMS后台管理系统前端
• 模块五：重点渠道的管理与控制
• 拿下图片表格，晋升排版达人！
• 第4章 数据可视化利器 Tableau
• 区块链的现在和未来
• 坚实基础——认知篇
• P01 高效制作PPT的秘诀在这里
• 主流架构实战搜索模块
• 时间管理
• 第二章 构建立体化客户关系
• 变量和数据类型
• 担当力
• 第三章 刷新下属管理思维
• 7.运行规则 全过程贯穿于上述五步中
• 夯实基础 自信接棒
• 说服跟进
• 蒙特卡洛模拟决策工具
• 融入你的新组织

• 推荐名师

  
  陈思杰

  擅长领域：基层管理者,领导力发展

  从业背景：云学堂资深讲师《卓越经理人-启航》-认证讲师

• 推荐名师

  
  夏冰

  擅长领域：知识管理

  从业背景：在线教育资讯网首席专家 中国企业微课大赛核心专家团导师

• 企业智能考试系统

  多达二十多种的考试防作弊机制，保障了每季度管理晋升考核的公平与公正。

• 学习活跃统计

  可查看和导出企业整体/各部门的整体活跃情况，含活跃人数、活跃时长数据

• 部门人员管理

  平台管理员可设置符合多层级部门进行人员管控，支持多层级部门管理，包括新建、编辑、删除部门等。

• 会议录播软件

  及时发起，预约模式，会中也可一键邀请电脑、手机、Pad，随时随地，无缝沟通

• 企业教学工具

  高还原线下课堂场景，支持分组讨论、角色扮演、举手、点名、随堂测、多种功能，教学效果有保障

• 企业学习平台

  分阶段，选知识，配考试，简单三步指派学习。按部门，按员工，按 任务，实时跟踪学习进度，学习项目高效组织，提升企业培训人效

• 创建培训项目

  进行培训项目的创建、设计、开展与管理；支持自由创建“线上任务”“线下任务”“互动任务”等培训任务

• OMO培训

  通过多种学习方式组合，满足员工培训场景化、游戏化，并支持线上、 线下完整的学习路径

• 员工学习报告

  智能提炼关键指标数据，一键生成数据报告，及时掌握企业学习效果

• 企业人才培养

  人才发展数字化，人才培养个性化，四步构建基于岗位能力的培养模式

• 批量调整学分

  学分管理功能，查看、调整学员学分。用于线下的奖励学分、违规扣除学分进行在线调整。

• 企业岗位体系

  对企业岗位簇、岗位、职级进行统一管理，根据企业需求创建岗位簇，在每个岗位簇下创建岗位，支持对每个岗位进行职级划分。

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

  200+

  57%

• 建筑房地产

  150+

  52%

• 零售

  130+

  66%

• 金融

  100+

  45%

• 餐饮

  70+

  55%

• 教育

  50+

  49%