适合内蒙古华众房地产经纪有限责任公司的企业培训课程

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  结构化面试30讲

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  认定工伤的情形6——上下班途中受伤

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  管理会计精讲

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  和秋叶一起学WPS

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• 第17章 入门到进阶：如何熟练掌握Scala集合
• 操作篇
• 混战计
• 数据升维-以数据资产为指引的增长策略
• 控制计划中的产品和过程特性
• 综合提升篇
• 信息协同
• 5.全寿命周期成本之思维
• 第10章 案例7：仿爱奇艺视频首页新片预告案例实战【CSS篇】
• 日常管理工作
• 第15章 工程化脚手架启动流程实战
• 第二阶段 职业修炼 从自我到他人《说服影响力》
• 实战环境搭建
• 章节2
• Php框架TP5，Lavaral Yii2.0 环境配置
• Spark及其生态圈概述
• 高空抛物需要承担哪些法律责任
• AI职场文案： 轻松应对各种挑战，提升职场竞争力
• 模块四：Talking“说” 用语言影响他人 - 富有感染的沟通力
• 第二周：自我发展

• 推荐名师

  
  荆瑞

  擅长领域：知识管理,经验萃取,课程开发,学习地图

  从业背景：暨南大学应用心理学硕士 AACTP国际注册认证讲师 柯氏四级培训效果评估师 《结构性思维》认证讲师

• 推荐名师

  
  陈思杰

  擅长领域：基层管理者,领导力发展

  从业背景：云学堂资深讲师《卓越经理人-启航》-认证讲师

• 人才能力模型

  企业基于自身企业文化和发展规划定义关键岗位能力要求，系统化构建人才标准。

• 企业员工OMO培训

  混合式培训功能很强大，我们通过线上线下相结合的方式，满足员工培训的场景化、游戏化、碎片化，并提供了完整学习路径的功能。

• 学习数据分析

  从个人到部门、从资源到项目、从学习到运营，对数据进行多维度智能分析，提供针对性优化建议

• 试卷批阅管理

  以考代培，应用于员工学习效果评估，通过考试情况分析反馈，进而巩固培训效果，优化后续项目。

• 员工账号安全

  对企大员工账号做风险控制，包括密码强度限制、用户名长度限制、平台默认密码设置等，

• OJT培训

  通过讲师／面授课／考勤／评价／考试等功能，适配企业多样线下培 训场景,为企业提供全流程化项目设计

• 在线培训考试系统

  试题批量录入，试卷灵活组建。多种防作弊机制，保障考试公平性。试卷高效批阅，成绩智能分析

• 第三方应用对接

  支持对接钉钉、企业微信、飞书等第三方平台

• 企业人才培养

  人才发展数字化，人才培养个性化，四步构建基于岗位能力的培养模式

• 考试题库管理

  应用于建立企业自己的试题库，并针对不同的试题进行试题管理、试题库管理。为便捷、高效、科学创建试卷提供有力题库支撑。

• 培训学分设置

  学分作为企业培训考核学员学习情况的衡量标尺，企业可根据培训计划、考核目标设置符合企业培训要求的学分设置策略。

• 学习地图

  帮助企业快速建立岗位晋升体系，搭建岗位晋升通道、建立岗位学习地图，配置学习成长项目，设置考核认证项目。

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

  200+

  57%

• 建筑房地产

  150+

  52%

• 零售

  130+

  66%

• 金融

  100+

  45%

• 餐饮

  70+

  55%

• 教育

  50+

  49%