适合杭州奥德芙电器科技有限公司的企业培训课程

• 

  餐饮店长决定成败

  • 在线课
• 

  18天搞懂目标管理

  • 在线课
• 

  敏捷内训师培养-20课快速成为合格的企业内训师

  • 在线课
• 

  数字化厅堂服务营销

  • 在线课

• 夯实基础起高楼
• MSA分析的时机、对象和方式
• 移动平均模型（MA）
• JMeter性能测试项目实战
• 时间管理
• 安装MYSQL并熟悉界面
• 3.财务分析报告的纵向结构与横向结构
• 质量管理-8D工具详谈
• Word与PPT协作办公技巧
• 2.财务BP与项目管理
• 模块五：重点渠道的管理与控制
• 减脂与健康
• 第6章 Hadoop项目实战
• 坚定自信
• 第四章 调解程序——第二节 调解协议的仲裁审查
• 5.预算编制
• 1.认识企业的内部审计及内部审计职能与角色定位
• 把脉企业可持续发展
• 了解自我和他人
• 3.财务报表舞弊预警与识别

• 推荐名师

  
  桂彪

  擅长领域：医药行业

  从业背景：中国人民大学EMBA（医药行业）课程讲师 医药经济报医药营销板块特约评论员

• 推荐名师

  
  荆瑞

  擅长领域：知识管理,经验萃取,课程开发,学习地图

  从业背景：暨南大学应用心理学硕士 AACTP国际注册认证讲师 柯氏四级培训效果评估师 《结构性思维》认证讲师

• 培训学习社区

  融合线上线下活动，场景贯通运营流畅

• 培训试卷管理

  创建、编辑试卷，分为固定出卷和随机出卷两种方式。便于建立企业自己的试卷库，进行试卷管理、试卷库管理。

• 企业在线学习平台

  多种课程元素自由组合、满足多样的学习场景，支持人性化的规则配置，让在线学习更加高效、灵活

• 学分策略设置

  课程相关的设置功能，包括设置不同课程类型的学分策略，设置防挂机策略，设置是否开启评论审核

• 培训模板创建

  提升培训项目的创建效率，满足资源筛选、查找、复用需求。促进培训标准化（方案标准化、执行标准化）。

• 学习地图

  帮助企业快速建立岗位晋升体系，搭建岗位晋升通道、建立岗位学习地图，配置学习成长项目，设置考核认证项目。

• 培训社区运营

  满足从话题运营维度，关联培训项目有更多落地路径，并将前台、后台话题运维能力有机结合。

• 学员登录安全

  包括多设备登录控制、登录失败后锁定账号、强制绑定手机号、邮箱等。

• 学习时长管理

  企业可根据自身情况，定义学习动作，平台基于开启情况，计算学习时长及学习人数。

• OMO培训

  通过多种学习方式组合，满足员工培训场景化、游戏化，并支持线上、 线下完整的学习路径

• 员工学习社区

  社群管理专业高效，内容审核精准把关

• 员工评论管理

  对平台的评论，如知识、帖子、问答、时刻等模块的评论/答复，进行最高权限的管理。可屏蔽不符合企业规范的评论，对发表不当言论的员工进行禁言处理。

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

  200+

  57%

• 建筑房地产

  150+

  52%

• 零售

  130+

  66%

• 金融

  100+

  45%

• 餐饮

  70+

  55%

• 教育

  50+

  49%