适合重庆淘居置业顾问有限公司盘龙壹号分公司的企业培训课程

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  商业模式：企业持续增长的双增长引擎/数字化转型

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  自然灾害事故避险与逃生——大风、暴雨、冰雪

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  18天搞定团队管理

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  国医大师话养生

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• 金融科技助推中小企业供应链融资效率
• 物业行业安全管理
• 发刊词
• 股票期权税会差异协调管理
• 烧烫伤后如何急救
• 第5章 原生js项目：零基础——项目工程架构升级
• 新能源汽车有哪些安全隐患
• 针对企业破产，债权人应当如何申请
• 实战：亿级电商订单系统架构-数据库设计
• 分布式发布订阅消息系统Kafka
• 以“用户反向驱动力”玩转用户经营
• 模块三：精力金字塔之思维与意志
• 发刊词
• 了解自我和他人
• 担当力
• 建立新认知 爆品驱动新零售
• 新能源汽车产品造型设计
• 懒人排版：用SmartArt，让PPT自动排版
• W03 搞定段落排版，轻松变身职场达人！
• 2.识别与客户订立的合同

• 推荐名师

  
  李宪磊

  擅长领域：职场技能

  从业背景：微软MOS大师级专家认证 上海培训行业协会STA会员 人力资源管理师、高级经济师

• 推荐名师

  
  支晓英

  擅长领域：高层管理者

  从业背景：企业管理高级咨询顾问 项目管理财务专家 高管教练

• 试卷管理

  应由于建立企业自己的试卷库，并针对不同的试题进行试卷管理、试卷库管理。配合题库快捷高效完成试卷创建，提升考试工作推进效率。

• 人才能力模型

  企业基于自身企业文化和发展规划定义关键岗位能力要求，系统化构建人才标准。

• 会议录播软件

  及时发起，预约模式，会中也可一键邀请电脑、手机、Pad，随时随地，无缝沟通

• 岗位能力模型设置

  支持能力模型选型设置、能力等级名称设置、能力重要度设置、能力词典库名称设置

• 培训测评报告

  科学运营测评方法，针对不同评估对象和部门，定制化创建测评方案，进行全方位的岗位人才诊断。

• 人才模型模板库

  支持创建能力模型模板，用于其它业务模块进行快速调用；岗位任职资格可通过调用能力模型模板进行胜任力标准创建

• 岗位能力模型

  帮助企业进行人力资源盘点，明晰目前能力储备与未来要求之间的差距，更加有效地培养人才、组合人才

• 员工学习报告

  智能提炼关键指标数据，一键生成数据报告，及时掌握企业学习效果

• 培训课件管理

  支持上传课程并进行统一管理，可查看已发布课程的基础信息、学习详情、学习数据

• 学习地图

  帮助企业快速建立岗位晋升体系，搭建岗位晋升通道、建立岗位学习地图，配置学习成长项目，设置考核认证项目。

• 保密协议管理

  通过法律效应约束学员的学习行为，加强学员学习行为规范，提高学员保密意识。

• 学习数据分析

  从个人到部门、从资源到项目、从学习到运营，对数据进行多维度智能分析，提供针对性优化建议

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

  200+

  57%

• 建筑房地产

  150+

  52%

• 零售

  130+

  66%

• 金融

  100+

  45%

• 餐饮

  70+

  55%

• 教育

  50+

  49%