适合上海瑄然飞扬数字科技有限公司的企业培训课程

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  质量管理系列-质量工程师基础

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  大数据Spark SQL慕课网日志分析

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  企业学习的变革,从个人学习转向组织学习

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  教练式：新时代门店运营系统

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• 第一章 理解压力 拆掉思维的墙
• 概率分布
• 聚类分析
• 财报篇—CFO思维建立财报认知与分析力
• 六能成师
• 人员培养
• 第10章 建立电商会员体系
• 模块四：项目执行与监控过程
• 减脂与健康
• 【服务创新】企业文化建设背后的经济学原理
• 7.股权激励与股权代持的法律风险防范和实务
• 针对企业破产，债务人应当如何申请
• 章节2：明确目标
• 团队管理
• 其他管理
• 有哪些工具可以保障合同的履行
• 业务赋能实战
• 施工企业标准化管理为什么实施50430规范
• 3.合并报表抵销处理
• 跨部门沟通的现状认知与问题把脉

• 推荐名师

  
  支晓英

  擅长领域：高层管理者

  从业背景：企业管理高级咨询顾问 项目管理财务专家 高管教练

• 推荐名师

  
  徐凌云

  擅长领域：战略解码与执行

  从业背景：“赢家”沙盘学院创始人 战略与经营管理专家、销售实战资深专家 清华大学管理创新研究中心讲师、深圳市“双创”导师

• 培训员工账号

  平台管理员可对账号进行统一管理，查询平台员工信息，管理平台员工账号，包括创建、导入学员账号、变更账号状态、邀请新员工加入等。

• 在线学习社区

  打造社交化学习社群，构建企业知识生态圈

• OMO培训模式

  过多种学习方式组合，连接线上线下，实现"测、学、 练、考、评”的教学模式

• 企业知识库管理

  萃取企业知识、沉淀员工经验、搭建知识体系，助力员工能力成长

• 学习数据分析

  从个人到部门、从资源到项目、从学习到运营，对数据进行多维度智能分析，提供针对性优化建议

• 企业直播平台

  为企业提供从课程的生产（直播）→课程的传播&实时互动→课程的二次生产复用（形成微课）的一体化直播培训新模式

• 企业人才培养

  人才发展数字化，人才培养个性化，四步构建基于岗位能力的培养模式

• 人才岗位地图管理

  可为不同的岗位类型，设置多层职级及对应的岗位名称，搭建不同岗位类型的晋升体系

• 企业信息管理

  查看并编辑平台基本信息，包括名称、LOGO、企业简介、地址等。

• 培训讲师管理

  应用于企业讲师库资源的沉淀与日常的合理使用。

• 学习时长管理

  企业可根据自身情况，定义学习动作，平台基于开启情况，计算学习时长及学习人数。

• 学习地图

  帮助企业快速建立岗位晋升体系，搭建岗位晋升通道、建立岗位学习地图，配置学习成长项目，设置考核认证项目。

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

  200+

  57%

• 建筑房地产

  150+

  52%

• 零售

  130+

  66%

• 金融

  100+

  45%

• 餐饮

  70+

  55%

• 教育

  50+

  49%