适合射阳县超杰软件有限公司的企业培训课程

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  职场精英计划　|　5.即学即用职场沟通

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  工伤劳动管理——工伤职工停工留薪期详解

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  创新是管理者的第一工程

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  职场人际攻略，跟精英玩转职场四维关系

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• 第5章 订单执行与安全监控（司乘同显、驾车导航、同声传译、刷单警告）
• 数字化创新能力——《用户共创的产品创新》
• 烧烫伤后如何急救
• 塑造独特用餐体验的成功策略揭秘
• 劳动关系实战
• 商业战略：SWOT分析框架
• 3.财务分析报告的纵向结构与横向结构
• 第9章 案例6：首页单屏案例实战【CSS篇】
• ISO13485与GMP标准条款对比及案例分享4
• 具体分析不同保健品中西医如何认知
• yapi文档管理、gorm详解
• 基础管理才智
• 掌握这些思维工具你有可能成为商业社会的“中产阶级“
• 成本篇—CFO思维建立成本意识和利润观
• 数字管理模式创新的体系
• 发刊词
• 五：为关键位置选择人才
• 使用StatsModels进行多元线回归
• 课程介绍与销售基本概念
• 章节2：work篇

• 推荐名师

  
  支晓英

  擅长领域：高层管理者

  从业背景：企业管理高级咨询顾问 项目管理财务专家 高管教练

• 推荐名师

  
  关苏哲

  擅长领域：高层管理者,中层管理者

  从业背景：云学堂资深讲师 伟事达总裁教练、新零售研修会总裁教练

• 企业学习平台

  分阶段，选知识，配考试，简单三步指派学习。按部门，按员工，按 任务，实时跟踪学习进度，学习项目高效组织，提升企业培训人效

• 课件分类管理

  可创建课件/课程的目录，设置目录基本信息，设置目录权限，来控制哪些人能查看目录中的课程，哪些人能分发、维护

• 培训社区运营

  满足从话题运营维度，关联培训项目有更多落地路径，并将前台、后台话题运维能力有机结合。

• 批量调整学分

  学分管理功能，查看、调整学员学分。用于线下的奖励学分、违规扣除学分进行在线调整。

• 人才岗位地图管理

  可为不同的岗位类型，设置多层职级及对应的岗位名称，搭建不同岗位类型的晋升体系

• 在线考试管理

  支持创建和管理考试，可进行考试情况跟踪与统计分析，管理者可单独安排考试任务，也可在课程、项目等应用中使用考试任务来完成考试测验。

• 创建练习项目

  支持单独安排或为培训和课程创建/管理考试练习，支持练习情况跟踪与试题分析

• 试卷批阅管理

  以考代培，应用于员工学习效果评估，通过考试情况分析反馈，进而巩固培训效果，优化后续项目。

• 人才测评方案

  支持使用“胜任力评估”“人格评估”“通用评估”3种测评工具进行测评方案设计与发布

• 学分策略设置

  课程相关的设置功能，包括设置不同课程类型的学分策略，设置防挂机策略，设置是否开启评论审核

• 第三方接入

  支持对接第三方系统、钉钉、企业微信、飞书，为企业提供更灵活便捷的学习平台入口

• 教学录播系统

  互动式在线直播，远隔屏幕都能教学共鸣

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

  200+

  57%

• 建筑房地产

  150+

  52%

• 零售

  130+

  66%

• 金融

  100+

  45%

• 餐饮

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  55%

• 教育

  50+

  49%