适合海宁鼎阳新能源科技有限公司的企业培训课程

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  GJB9001质量管理体系

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  战略是管理者的第一工程

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  班组长必备30招

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  金融科技与供应链金融融合创新实践

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• 章节2：work篇
• 产品迭代-用户共创的产品创新
• MS006
• 中国企业赴菲律宾进行海外投资需要注意的关键点有哪些
• 第四部分 区块链的未来
• 深度学习
• 拜访前计划与研究
• 第一周：性格原型
• Excel-04 登记信息，大量输入数据怎么偷懒？
• 图书分类搜索当当图书列表，图书排序（上）
• 第四章 海外经营绩效管理—绩效达成
• 5.审计实施阶段
• 【管理创新】制造业重新理解数字化转型
• 销售业务管理解码-发刊词
• 员工激励机制大揭秘
• 智能网联汽车底盘线控系统装配与调试
• 新收入准则的实操应用与税务协调管理
• 当当订单管理 订单链，订单列表待付款倒计时
• 海尔智家H股上市是如何成为三地上市第一股的
• 压力处理法

• 推荐名师

  
  张峰

  擅长领域：行动学习

  从业背景：实战派问题解决专家 行动学习3.0创始人 广东省企业培训研究会常务理事 西北工业大学EMBA

• 推荐名师

  
  桂彪

  擅长领域：医药行业

  从业背景：中国人民大学EMBA（医药行业）课程讲师 医药经济报医药营销板块特约评论员

• 在线课程管理

  帮助企业建立完善且各部门/用户组间权责分明的课程体系，确保课程信息的安全性

• 岗位能力模型

  帮助企业进行人力资源盘点，明晰目前能力储备与未来要求之间的差距，更加有效地培养人才、组合人才

• 企业信息管理

  查看并编辑平台基本信息，包括名称、LOGO、企业简介、地址等。

• 培训学分设置

  学分作为企业培训考核学员学习情况的衡量标尺，企业可根据培训计划、考核目标设置符合企业培训要求的学分设置策略。

• 学习活跃统计

  可查看和导出企业整体/各部门的整体活跃情况，含活跃人数、活跃时长数据

• 培训课程运营

  帮助企业个性化制定学员端的课程内容界面，高效运营核心课程，同时学员端也可以获得更好地学习体验，增强自主学习意愿

• 企业知识管理系统

  员工可以自主提炼知识在平台上分享，课程的样式也非常多样。目前，知识库已经成为了我们企业学习最具价值的地方。

• 培训测评报告

  科学运营测评方法，针对不同评估对象和部门，定制化创建测评方案，进行全方位的岗位人才诊断。

• 数据权限管理

  支持在不同业务模块中设置不同的权限范围，管控不同角色人员在不同业务场景、不同功能中可看到的数据范围，保护数据安全。

• 人才模型模板库

  支持创建能力模型模板，用于其它业务模块进行快速调用；岗位任职资格可通过调用能力模型模板进行胜任力标准创建

• 绚星会议

  支持1080P高清、美颜，根据发言自动切换，也可选定视频降噪处理，弱网优化，弱网下也能保证流畅的语音

• OMO培训模式

  过多种学习方式组合，连接线上线下，实现"测、学、 练、考、评”的教学模式

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

  200+

  57%

• 建筑房地产

  150+

  52%

• 零售

  130+

  66%

• 金融

  100+

  45%

• 餐饮

  70+

  55%

• 教育

  50+

  49%